“鹰飞计划，为你而来”——荣盛地产2018届校园招聘南京公司补招

荣盛房地产发展股份有限公司

• 单位性质：民营企业
• 联系人：周元
• 单位行业：房地产业
• 联系电话：025-57139667
• 单位规模：1001人以上
• 电子邮箱：279563171@

• 工作城市：南京市六合区
• 发布日期：2018-01-09 09:08

• 职位列表

职位编号	职位名称	需求专业	需求人数	工作性质	薪资
1610670	成本专员	【硕士】管理科学与工程	1	全职	6000-7999
1610671	人力专员	【本科】人力资源管理,【本科】工商管理,【硕士】企业管理	1	全职	6000-7999

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“鹰飞计划，为你而来”——荣盛发展2018届校园招聘南京公司补招

【公司简介】

荣盛房地产发展股份有限公司（简称“荣盛发展”，证券代码002146，SZ）成立于1996年，注册资本43.4亿元，致力于品牌化房地产开发，通过专业经营与精品项目阐释现代人居理念。2007年8月8日，荣盛发展成功登陆深圳证券交易所，成为河北省首家通过IPO上市的房地产企业。经过20余年发展，荣盛发展在经营规模、业务领域取得长足发展，已从最初的普通住宅开发快速成长为集地产开发、康旅打造、金融投资、互联网创新等业务于一体的全国性知名大型多产业综合集团公司。

荣盛发展秉承“创造财富、培育人才、服务社会、报效国家”企业宗旨，以“追求卓越”为核心价值观，坚守“诚信、谦和、认真、苦干、拼搏、创新”企业精神，地产板块为消费者打造“自然的园、健康的家”；健康板块为消费者提供度假、游乐、医养产品与服务；金融板块通过银行、基金、证券、保险等金融模式为荣盛发展创造新的利润增长极，同时，为消费者提供富有的生活方式。

凭借前瞻的战略思路、稳健的发展理念，荣盛发展经营业绩持续、快速增长，企业规模及业务领域不断扩大。截至2016年末，荣盛发展总资产1467亿元，业务范围扩大至天津、重庆、河北、海南、辽宁、浙江、四川、广东等省市在内的35个城市，开发项目总数愈170个。

荣盛发展以实业报国的使命感、顽强拼搏的企业精神和强大的责任心，赢得了社会、客户、合作伙伴及业内同行的广泛认同和高度赞赏，市场影响力、客户满意度逐年加强，品牌价值估值68.26亿元，并曾荣膺2011中国中小板最具成长性上市公司十强、2011年A股上市房企最具投资价值排行榜TOP1、2012年度金牛最受投资者信赖公司、2014年度最佳责任品牌奖、第四届中国责任地产TOP100、2017年中国房地产百强企业第16位、2017年中国房地产百强企业“稳健性TOP10”榜单第6位等诸多奖项。

2016至2020年，值荣盛发展“五五”规划期间。荣盛发展主动顺应市场新常态，坚持“以市场为导向，以客户为中心，以品质为基础”，坚秉“缔造新型生活”品牌理念，为消费者缔造快乐、健康、富有的新型生活方式。公司将转型升级为“以大地产为主干，以大健康、大金融为两翼，以互联网等新兴产业为辅助”的多产业综合集团，致力成为管理规范、模式领先、运营健康、综合实力突出、美誉度高、发展潜力大的生活方式运营商。

作为集团最成熟的分公司之一，南京公司最早于1999年进入南京，在18年时间里，为南京市场带来20余个精品项目，每年新开工面积近80万方，在house365网站公布的“南京房地产龙虎榜”中，荣盛发展南京公司连续多年位列南京市销售面积排行榜之首；2017年签约额近72亿，位列南京市销售金额第6位，销售面积位列南京市第1位。

【补招岗位】

岗位类别	招聘岗位	专业要求	工作地点
工程系统	成本专员	工程造价相关	南京
人力类	人力专员	人力资源管理、工商管理相关	南京

【培养体系】

公司为应届大学毕业生开辟的专属通道——“鹰飞计划”。运行十余年，育就百名中层骨干，选拔数十名高层干部。是为应届毕业大学生设计的一整套分阶段成长计划。包括猎鹰季、雏鹰训练营、助飞期、展翅期、翱翔期五个阶段，历时3年的培养计划，明年的7月你将入伙“雏鹰训练营”并阶梯培育，依次晋级甚至跳级优才、主管、经理。

鹰飞计划的123培养目标：一年优才、两年主管、三年经理。鹰飞计划，让优秀学子“三十而立”，在荣盛，成就自己。

【福利待遇】

基本薪酬：第一年为培养期，提供在市场上有竞争力的薪酬。并会周期性根据市场行情分为普调和考核性调薪。

奖金福利：与正式员工同一发放标准。

食宿：免费宿舍。公司食堂就餐，并提供餐补。

购房优惠、无息借款、五险一金、旅游拓展、班车、体检、节假日福利、生日惊喜、工会活动……应有尽有！

 【简历投递】

邮箱：279563171@ （邮件主题：应聘岗位-学校-专业）

咨询：025-57139667    周经理