[重庆]中远西南物流有限公司2018招聘

1、贯彻执行国家财税法规政策，参与制定公司各项财务规章制度和有关规定； 　　

2、组织制定本公司的财务计划，并组织落实； 　　

3、负责组织固定资产和资金的核算工作； 　　

4、负责按国家规定进行严格审查各类有关财务方面的事项续； 　　

5、负责审查或参与拟订业务合同、协议等； 　　

6、负责向公司领导班子报告财务状况和经营成果，审查对外提供的会计资料； 　　

7、定期或不定期地向公司领导报告各项财务收支和盈亏情况，以便领导进行决策； 　　

8、负责组织会计人员学习政治理论和业务技术； 　　

9、负责会计人员考核，参与会计人员的任用和调配； 　　

10、参加生产经营会议，参与经营决策；

1、在部门人力资源年度工作计划指导下，制定并实施招聘与培训计划；

2、建立人力资源招聘与培训管理制度和工作流程；

3、执行招聘、培训计划、协助建立并培育公司经营理念及企业文化；

4、协助公司管理层提高人力资源管理水平，最大化发挥人力资源效用。

5、在部门人力资源年度计划指导下，建立实施薪酬福利与绩效考核体系；

6、实施薪酬福利与绩效考核管理制度和工作流程；

7、负责处理公司薪酬体系管理、绩效考核管理、员工关系等人力资源管理日常事务；

8、协助公司管理层提高人力资源管理水平，最大化发挥人力资源效用。
要求：党员。

1、参与项目及合同法律风险评审，参与重大项目谈判，起草、审查、修改合同；

2、参与建立和完善公司法律风险体系，进行法律知识宣传教育；

3、负责审查、修改相关法律文件，为公司各部门提供法律咨询；

4、协助完善公司制度、流程、合同模板；

5、负责或协助处理诉讼事务。

1、协助部门主管制定管理制度，汇编各项制度，监督部门执行的情况，促进各项工作的规范化管理。

2、起草各种报告、计划、总结、决议简报及本部门的公文函件，负责公司对内、对外公文的草拟、校对。

3、组织安排公司召开的各类会议，传达会议精神，负责整理会议记录；

5、 关注公司内各部门信息沟通情况，及时传达上级的各项指令；

6、公司证照、机密文件归档管理工作；

7、 服从领导的临时工作安排，并按时按质完成所指派工作。

1. 负责与客户沟通，接受订单及安排订舱、运输、货物跟踪、报关、结算等事宜；

2. 按客人的要求安排优先出运或延后出运。

3. 与大客户的供应商，保持及时良好的沟通。必要时安排拜访，联络感情。

4. 整理文件及周报表，及时反映各订单出货情况。

5. 配合财务部的工作需要，处理所有费用明细的计费，并协助处理好应收应付的款项