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岗位职责:
1、根据内部风险要求,执行各项信用卡推广计划,完成各项发卡指标;
2、及时反馈客户建议;
3、收集同业信息。
任职资格:
1.男女不限,专业不限,吃苦耐劳;
2.拥有良好的沟通能力、执行力,抗压性强;
3.拥有良好的团队精神和职业操守;
4.拥有良好的学习能力以及积极上进的思想;
5.条件优秀可以特殊申请
工作时间:
1.早上8:30到下午17:30
2.周一至周五
3.节假日按国家规定节假日安排
4.不用出差,负责广州区域销售
5.以上岗位一经录用,公司将按国家规定为其购买社会保险,并提供信用卡业务方面的培训以及完善的个人发展空间。
薪资待遇:
1.底薪3600-4800
2.提成方案:发卡奖励+激活奖励+活跃奖励+团队禁赛奖金+总分行奖励(一般业务员薪酬8000-10000之间,能力强的薪酬在20000以上)。
3.完善的培训与晋升体制,入职五险。
4.节日补贴和丰厚的年终奖。
能力考核:
1.业务所需要的业务知识、相关知识的掌握程度是否掌握;
2.是否熟练掌握本岗位技能;
3.在执行的任务时,是否能从容应对出现的变化。
态度考核:
1.能自觉地尽职尽责的工作,能自始至终的表现出负责的态度;
2.在职权范围内,能进行自我管理,能自主、自立、自信地处理业务。
晋升通道:
管理岗 银行柜员 银行主任 银行经理
联系人:
何主任:15521375250