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浙江外企德科人力资源服务有限公司
职位名称 | 工作地点 | 学历要求 | 招聘人数(人) | |
1 | 营销管培生 | 城西银泰城/智谷人才广场 | 本科及以上 | 4 |
职位描述: 岗位职责: 1、搜集客户名单及信息; 2、客户资料维护及定期更新; 3、客户沟通和上门拜访邀约; 4、客户渠道分配以及相应进度跟进; 5、渠道话术以及工作流程的制定和完善。 任职要求: 1.本科及以上学历,专业不限。 2.普通话标准清晰,没有明显的口音,掌握基本电话沟通技巧 3.熟练的电话沟通技巧,交流能力较强的亲和力和说服能力。 4.耐心,谦和,有韧性和较强的抗压抗挫能力。 | ||||
职位名称 | 工作地点 | 学历要求 | 招聘人数(人) | |
2 | 人事类管培生 | 城西银泰城/智谷人才广场 | 本科及以上 | 6 |
职位描述: 岗位职责: 1.根据客户需求,收集员工信息,为客户办理人事档案及社会保险事宜,并为客户公司员工提供相关资讯; 2.依据人事用工政策与流程,与客户公司员工签订劳动合同并进行后续合同管理工作; 3.计算客户公司员工的薪酬福利并进行相关的费用的统计、初审与汇总工作; 4.维护相关数据管理系统中的各项信息; 5.为客户提供人力资源政策等方面的咨询,协助客户处理劳动仲裁纠纷; 6.与客户维持良好的客户关系,并实时了解客户最新的人力资源需求,主动提供相应的人事服务方案; 7.其他相关工作。 任职资格 1.本科及以上学历; 2.有良好的沟通表达能力,思路清晰,能独立处理突发事件; 3.工作责任心强,敬业,细心; 4.计算机操作熟练,较强的Excel使用水平,较强的数据统计及处理能力; | ||||
职位名称 | 工作地点 | 学历要求 | 招聘人数(人) | |
3 | 招聘类管培生 | 城西银泰城/智谷人才广场 | 本科及以上 | 4 |
职位描述: 岗位职责: 1、 明确客户需求,准确进行职位分析工作,为其设定招聘渠道; 2、 针对项目搜寻目标候选人,负责甄选、面试、评估候选人; 3、 招聘项目中执行环节的工作,完成所负责职位的招聘工作; 4、 负责收集和汇总所负责项目的招聘数据,完善项目招聘人才库的建设。 岗位要求: 1、 本科及以上学历; 2、 良好的沟通协调能力和亲和力、能承受较强的工作压力; 3、 良好的团队合作意识; 4、 工作细致、踏实,严守职业道德; 5、 为人正直,责任心强,具备良好的沟通协调能力。 | ||||
用人单位简介
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