- 工作地点：其它
- 职位：管培生
- 信息来源：浙江大学宁波理工学院
说明：
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招聘基本信息
| 单位名称 | 宁波继峰汽车零部件股份有限公司 | |||
| 主题 | 宁波继峰-管培生-人力资源 | 招聘截止日期 | 2018-03-30 | |
| 应聘网址 | 简历投递邮箱 | hr.jfxg@ | ||
| 宣讲会信息 | ||||
| 招聘说明： | ||||
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1、学历：大专以上学历；后期发展对象：人力资源资源等 2、所需专业：人力资源、工商、管理相关专业； 3、具有一定的语言表达能力 和应变能力； 4、学习能力强，责任心较强，良好的协调能力； 5、勇于接受挑战，较强的抗压能力。 |
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| 附件 |
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| 备注 | ||||
职位(1): 人力资源资源
投个简历
| 需求人数 | 1-5人(3) | 工作类型 | 全职 | 工作所在省份 | 浙江省 | 工作所在市 | 宁波市 | ||||
| 职位类别1 | 其他人员 | 职位类别2 | 月薪(元) | 3500-4500 | |||||||
| 职位描述 | 1、负责公司员工奖惩、差假以及升、降、调、辞等人事调整手续办理； 2、负责员工考勤管理和纪律监察； 3、负责社会保险及住房公积金的办理； 4、负责代表公司与员工签订劳动合同及其保管工作； 5、协助人力资源部经理的其他工作。 | ||||||||||
| 职位要求: | |||||||||||
| 生源地要求 | 性别要求 | 外语语种要求 | |||||||||
| 学历专业要求 |
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| 其他要求 | |||||||||||
