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招聘简章
一、办公室-人事助理
职位月薪:2000-4000元
工作性质:全职
工作年限:经验不限
招聘人数:1人
职位类别:人力资源专员/助理
岗位职责:
1、协助部门主管制定招聘、人事管理制度,并组织实施;
2、组织和执行招聘计划,包括进行拼钱测试和监理甄别工作,通知和安排面试;
3、负责公司员工劳动关系的管理工作,办理员工各类人事手续,包括员工录用手续、人事关系转移等;
4、员工档案管理并及时更新;
5、维护招聘渠道,及时发布招聘广告、管理招聘信息。
任职要求:
1、大专以上学历,行政、人力资源、管理等相关专业;
2、人资/行政管理专业;
3、能熟练操作办公自动化word/excel/Photoshop等软件;
4、具备基础的网络知识,有较强的写作水平,具备较强的计划、控制、组织能力;
5、有较强的语言表达能力和沟通能力,协调能力,学习能力;
6、工作认真、负责、仔细,吃苦耐劳,按时完成部门负责人交代的任务。
职位月薪:2000-4000元
工作性质:全职
工作年限:经验不限
招聘人数:5人
职位类别:工程管理/工程造价/质量管理
岗位职责:
1、在监理工程师的指导下开展现场监理工作。
2、检查承包单位投入工程项目的人力、材料、主要设备及其使用、运行状况,并做好检查记录。
3、复核或从施工现场直接获取工程计量的有关数据并签署原始凭证。
4、按施工图纸及有关标准,对承包单位的工艺过程或施工工艺进行检查和记录,对加工制作及工序施工质量检查结果进行记录。
5、担任旁站监理监理工作,发现问题及时指出并向专业监理工程师报告。
6、做好监理日记和有关的监理记录
任职条件:
1、工程监理、工程管理、道路桥梁等工程类相关专业本科及本科以上学历,特别优秀的可放宽至大专;
2、持有监理员证书,且在有效期内;
3、踏实、勤奋,吃苦耐劳,服从安排;
4、能长期稳定在公司发展;
职位月薪:2000-4000元
工作性质:全职
工作年限:经验不限
招聘人数:2人
职位类别:工程监理/质量管理
岗位职责:
1.熟悉招投标流程,熟悉省、市、地区招标平台;
2.熟悉招投标相关法律法规;
3、熟练编制招标;
任职要求:
1、具有建筑工程类相关专业,大专以上学历;
2、有一年的招投标工作经验;
3、能熟练操作办公自动化word/excel/Photoshop等软件;
4、工作认真仔细,吃苦耐劳,能按时完成部门负责人交待的任务;
5、有较强的语言表达能力和沟通能力,学习能力强。