【岗位职责】:
1. 负责日常的教学管理和服务;
2. 解决学员在学习过程中的问题;
3. 进行部分职业素质课程的讲授;
4. 进行毕业学员的就业回访和就业推荐工作。
【任职要求】:
1. 本科及以上学历,计算机、人力资源、教育等相关专业优先考虑;
2. 具有良好的沟通能力、应变能力和学习能力;
3. 对于教育行业充满献身精神,耐心和细致;
4. 对于公司部署的新任务能够很快的适应;
5. 优良的职业操守,强烈的责任心,乐业、敬业;
6. 有教育培训业、咨询业从业经验者优先。
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人力资源部联系电话:0371-85968521 司老师
