[浙江]宁波绿创国际贸易有限公司2018招聘

管培生

1、管培生是公司为了长远发展，保持持久竞争力，而不断注入新生力量，自主培养企业未来中高层管理人员的人才储备计划。

2、管培生将通过各部门轮岗培训了解公司业务运营及熟悉岗位工作情况，拥有“基层经验，全局视野”，经过各部门考核后定岗定级别纵度深度发展。

3、本管理培训生只针对2018届毕业生，本科为非一本院校硕士暂不考虑。

岗位介绍：

公司招聘优秀的应届大学毕业生作为管理培训生，在3-5年的时间，由总经理亲自带人传授，传授职业素养，在实战中提升业务技能以及思维模式，全面了解公司文化和公司运作。打造出符合公司发展需要的综合型人才，快速成长为公司的核心人才。

薪资：

985院校生：8000起

211院校生：6000起

普通一本生：5000起

二本生：4000起

三本生：3500起

注：特别优秀者可面议。

发展计划：

管理培训生（实习阶段）→正式员工→独当一面的核心人才→主管→经理→……

岗位职责：

1、针对工作上所需要的知识，进行快速学习；

2、针对工作上所欠缺的能力，尽快快速弥补；

3、发挥自己的长处，补足自己的短处，发展成为一名综合型人才。

4、根据每个人的自身情况，及公司情况安排相应的工作；

注：

1、非常欢迎各类高校，纯理科类、地质类、师范类、农林类毕业的学生；

2、除外贸业务员岗位，其他岗位无英语等级要求。

3、为什么我们对专业没有要求？因为我们最关注的是一个学生的学习能力和悟性，目前绝大部分的学校，所学到的知识，与工作中实际运用到知识是有相当大的差距的。

管理培训生类型与发展

业务拓展类方向管理培训生：

发展方向：产品经理、项目经理、项目式采购、项目式跟单、供应商开发、品质管控

岗位要求：

1、本科或硕士的应届毕业生，专业不限，985/211院校优先考虑；

2、具有优秀的学习能力，有循序渐进的学习进取能力；

3、反应敏捷，思路清晰，交流沟通顺畅，团队意识强；

4、踏实认真，吃苦耐劳，有进取心，愿意从基础做起；

5、具有较强的语言表达能力，组织协调能力和执行力；

6、熟练操作word、excel等办公软件；

支持类管理培训生：

发展方向：人力资源管理、行政管理

岗位要求：

1、本科或硕士的应届毕业生，985/211院校优先考虑；

2、专业不限，人力资源相关专业优先考虑；

2、具有优秀的学习能力，有循序渐进的学习进取能力；

3、反应敏捷，思路清晰，交流沟通顺畅，团队意识强；

4、踏实认真，吃苦耐劳，有进取心，愿意从基础做起；

5、具有较强的语言表达能力，组织协调能力和执行力；

6、熟练操作word、excel等办公软件；

设计开发类管理培训生：

发展方向：平面设计、结构工程师、电子工程师

岗位要求：

1、本科或硕士的应届毕业生，985/211院校优先考虑；

2、美术类、电子类、机械类相关专业，或有良好的相关类专业基础，但不愿从事纯粹的设计工作的应届毕业生。

3、具有优秀的学习能力，有循序渐进的学习进取能力；

4、反应敏捷，思路清晰，交流沟通顺畅，团队意识强；

5、踏实认真，吃苦耐劳，有进取心，愿意从基础做起；

6、具有较强的语言表达能力，组织协调能力和执行力；

7、熟练操作word、excel等办公软件；

8、需要熟练使用以下软件

平面：AI、CoreLDRAW、PHOTOSHOP等平面设计软件。

结构：能熟练运用CAD等二维设计软件,和SOLIDWORKS，PROE等三维设计软件。

电子：熟练使用电路设计相关软件。

该岗位简历，请以邮件的形式投递简历

简历投递要求：

1、简历中体现以下内容：

     1)大概的职业发展方向；

     2)籍贯；

     3)出生年月；

     4)学历，其中就读的本科学校请注明：一本、二本、三本

2、附完整个人简历，邮箱hr@，请将“管理培训生 学校 姓名 联系方式”设为邮件主题；