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岗位职责:
1、完成上级布置的各项工作和任务;
2、协助完成招聘方面的工作,例如岗位发布、简历整理、面试邀约及接待等;
3、负责维护企业人才储备库,做好简历管理与信息保密工作;
4、负责员工入离职手续的办理及善后工作;
5、协助完成五险一金相关的工作,例如数据整理、材料交接等;
6、上级安排的其他工作。
任职要求:
1、全日制本科在读学生(人力资源专业优先);
2、性格阳光开朗,理解和表达能力强,对人力资源工作充满兴趣和热情;
3、积极主动完成上级交派的任务,并及时反馈工作进展;
4、对于工作缺失能坦诚面对以及找到补救措施;
5、做事不拖拉,不找借口不推诿责任,懂得灵活变通;
6、能够熟练操作office办公软件,以Word、Excel为主。