招聘岗位:
SMT管理培训生(营运方向)职位描述:
1、 作为未来门店店经理及区域营运管理人员重点培养对象,优先享受公司系统、完善、专业的培训资源;
2、 持续学习,熟练操作门店各类营运岗位工作内容(包括:顾客服务、货品管理、现金管理、安全与保安管理等),为顾客提供良好的体验;
3、 接受系统的营运管理培训,掌握门店营运标准及流程;
4、 通过各类考核,成为值班经理,负责门店的日常营运管理;
5、 快速成长通道:SMT——>店铺副经理 ——>店铺经理——> 高级店铺经理——>区域经理
岗位要求:
1、应届毕业生或少于2年的服务行业工作经验均可。
2、对零售业有高度热情,并有强烈的上进心和吃苦耐劳精神,愿意从基层做起。
3、乐于与人沟通合作,喜欢帮助他人,喜欢迎接挑战,有强烈的服务意识。
4、有创新精神,善于学习,能不断完善,敢于承担压力和挑战。
薪资福利:
1、基本工资(3500左右) 月度绩效奖金 年底双薪 五险一金 补充商业保险;
(养老/医疗/工伤/失业/生育保险/住房公积金) 2、法定假期/带薪年假; 3、提供专业的培训; 4、每天工作8小时(包含1小时休息时间);
应聘方法: 1. 如对上述职位感兴趣,可直接扫下面二维码进入招聘页面,填写简单个人联系信息
2. 若有疑问请咨询人力资源部梁小姐020-83181388-277
3.可发送简历至人力资源部梁小姐(trliang@)请备注“姓名 应聘职位 学校名称”
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