[杭州]西湖大学党群工作部2018招聘

西湖大学是一所非营利性、社会力量举办、国家重点支持的新型高等学校，坚持“高起点、小而精、研究型”的办学定位。学校结合中国国情及优势，以国际化办学理念，探索创新的办学体制机制，聚焦于基础学术研究和科技转化应用，致力于培养复合型拔尖创新人才及创造影响世界、造福人类的科学知识和技术发展。在此，西湖大学诚邀海内外各层次优秀行政管理人才加盟。

一、招聘岗位：

1.党群工作部副主任

岗位职责：

1.根据党委部署要求，开展党的建设工作，有计划地开展调查研究，为党委决策当好参谋；负责做好党的思想政治、意识形态领域、基层组织建设、党员日常管理等工作；

2.根据纪委部署要求，开展党风廉政建设、党的纪律检查工作，落实党的章程和其他党内法规的纪律要求；

3.负责工会、共青团等群团组织管理与建设工作；贯彻党的统战工作方针政策，做好民主党派工作；

4.完成领导交办的其他工作。

应聘条件：

1．熟悉高校党的建设和群团工作，具有与岗位职责所匹配的专业知识与能力水平；

2.具有丰富的管理经验和良好的沟通协调能力，能够带领团队履行部门职责、完成部门工作目标；

3.具有良好的公文处理和文字能力；

4.45周岁以下，全日制本科及以上学历，从事党建工作5年以上，现任单位党建部门负责人；

5.中共党员，政治素质过硬；

6.为人正直，身心健康，工作态度认真，有敬业精神。

2.党务干事

岗位职责：

1.开展党建活动，承担基层党组织日常管理工作，负责督促支部落实“三会一课”、党员固定日活动等工作；

2.承担党员日常管理工作，负责党员组织关系转接、党员发展、党费收缴、党员信息系统、党员考核及评优等工作；

3.承担党建宣传、意识形态领域工作，负责各类文字材料的起草工作，负责做好党建信息报送、外宣等工作；

4.完成领导交办的其他工作。

应聘条件：

1．熟悉党务工作，具有与岗位职责所匹配的专业知识与能力水平；

2.具有良好的文字功底，擅长党建、宣传类文稿的起草，具有一定的沟通协调能力，善于做好党务干部、党员的思想工作；

3.45周岁以下，全日制本科及以上学历，具有3年及以上党务工作经验（具有高校党建工作经验者优先）；

4.中共党员，政治素质过硬；

5.为人正直，身心健康，工作态度认真，有敬业精神。

3.群团干事

岗位职责：

1.承担工会日常工作，落实工会组织建设要求，组织开展各类工会文体活动、困难帮扶慰问等工作；

2.承担共青团组织日常工作，负责共青团组织建设、团员管理，组织开展各类团青年活动；

3.承担其他群团组织的建设与管理工作；负责群团类文字材料起草；

4.完成领导交办的其他工作。

应聘条件：

1．熟悉群团工作，具有与岗位职责所匹配的专业知识与能力水平；

2.具有优秀的活动组织能力与亲和力，善于开展各类群团活动，团结工会会员及团员青年；具有一定的文字功底，能够拟写群团综合性文字材料。

3.35周岁以下，全日制本科及以上学历，具有3年及以上党群工作经验（具有高校共青团工作经验者优先）；

4.中共党员优先；

5.为人正直，身心健康，工作态度认真，有敬业精神。

4.纪检干事

岗位职责：

1.承担纪检监察日常工作，落实党风廉政责任制具体工作要求；

2.负责党风廉政、纪律检查等的各类制度、计划总结及其其他文字材料的起草工作；

3.协助部门负责人，做好对外接待和来信来访的接待和调查处理工作；

4.完成领导交办的其他工作。

应聘条件：

1．熟悉党务、纪检工作，具有与岗位职责所匹配的专业知识与能力水平；

2.原则意识、纪律意识强，能够严格执行与遵守各项纪律、保密规定；具有良好的文字功底，擅长党建纪检类文稿的起草；

3.45周岁以下，全日制本科及以上学历，具有3年及以上党务或纪检工作经验（具有高校纪检工作经验者优先）；

4.中共党员，政治素质过硬；

5.为人正直，身心健康，工作态度认真，有敬业精神。

二、薪酬与福利待遇

西湖大学参照国内外一流大学相应职位的薪酬标准，为获聘的优秀管理人才提供有竞争力的、能够使其安心工作的薪酬和各项社保等福利待遇。

三、报名时间及应聘方式

1.报名时间：自发布之日起，招满为止。有意应聘者请从速投递应聘材料。

2.应聘方式和联系人：请将个人简历及相关附件证明材料以pdf文件形式发送到电子邮件recruitment@，邮件主题及简历请注明"姓名"-"应聘岗位名称"。联系人：丁老师。

3.招聘流程：经初步评审，我们将通过电话或邮件向符合应聘条件的应聘者发出面试通知。三个月内没有收到面试通知者可自行放弃等待。因接待能力所限，谢绝自行来访。

 

 

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