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2018年5月23日 点击人次:3
公司简介:
中心多年来专注于教师资格证、教师招聘、事业单位招聘、教师继续教育和研究生考试等的考试培训,是专注于该领域培训的专业化教育机构。
中心秉承着“精益求精,教研并举”的宗旨,在大踏步发展面授教育的同时,又花费巨资开发在线课程,创设了高效的网络课堂,让学员们随时随地的享受学习的乐趣,第一时间掌握最新考试动态。
中心待遇优厚,管理规范,业绩斐然,发展迅速,始终以遥遥领先的优势领导着整个行业不断创新和持续发展。
招聘信息:
福利待遇:单位宿舍、五险一金、带薪寒假、带薪暑假、节日福利、公费旅游、网上签约和劳动合同等。
招聘职位及要求:
一、教师类岗位招聘:
(一)学科教师
1.岗位职责:
(1)负责学校各类课程的教学及辅导任务,保证学校教学任务的完成;
(2)参加负责课程所需资料的编写和研发;
(3)承担教学课题的研究。
2.任职要求:
(1)研究生学历(含在读博士、硕士)、有教学经验的高校、中小学优秀教师可放宽到本科;
(2)招聘专业为:马克思主义原理(3人)、法律(3人)、教育学(6人)、心理学(6人)、数学(4人)、英语(6人)、中文(4人)、学前教育(6人)、物理(2人)、化学(2人)、生物(2人)、政治(2人)、历史(2人)、地理(2人)、音乐(4人)、体育(4人)、美术(4人)
(3)精力充沛,语言表达流畅,具备较强的学习能力和创新能力;
(4)热爱教师职业,对工作充满热情,责任心强。
3.薪资待遇:底薪5000 课时费 各项补贴,专职教学岗位的教师享有专门的职称晋升渠道。
(二)考研教师(英语、数学、政治)
1.岗位职责:
(1)负责教授考研相关课程;
(2)积极参加中心和部门组织的各种培训、教研、讲座、会议等活动;
(3)服从中心和部门的工作安排。
2.任职资格:
(1)教育背景:硕士及以上学历或研究生在读,相关专业或考研高分者优先;
(2)经验:有考研经历,熟悉考研考试内容,有授课经验者优先;
(3)能力素质:具备语言表达能力和沟通能力,应变能力强,服务意识好,富有影响力和感染力;有团队合作精神,有责任心和毅力。
3.薪资待遇:月薪8000以上,享受岗位补贴、工龄补贴、话费补贴、课时费、绩效奖金、带薪休假、旅游、体检等福利和待遇。
二、非教师类岗位招聘:
(一)高端咨询师
1.岗位职责:
(1)负责高端项目的咨询工作,耐心并有一定策略地接听学员的电话,给学员提供专业的咨询,完成课程咨询及报名工作;
(2)引导老学员带新学员上门,挖掘潜在学员;
(3)跟踪客户辅导项目实施及客户维护,协调教务工作,保证服务质量;
(4)根据学校制定的销售目标,完成销售任务;
(5)能适应省内出差。
2.任职要求:
(1)本科及以上学历,有销售经验者优先;
(2)具备良好的理解能力、表达能力和沟通能力;
(3)具有高度的工作热情和工作耐心,有责任感和良好的团队合作意识;
(4)党员、学生干部、有学生管理经验及教学实践、教务管理工作经验者优先。
3.薪资待遇:基本工资 五险一金 业绩提成 奖金形式。月薪5000-10000元,优秀人员可晋升主管年薪20万以上。
(二)市场专员(技术岗和管理岗)
1.岗位职责:
(1)负责课程咨询、报名工作;负责通过网络、电话、面谈等方式解答客户问题;
(2)挖掘客户的潜在需求,对课程作出精准推荐;
(3)根据学校制定的销售目标,完成销售任务;
(4)能适应省内出差。
2.任职要求:
(1)专科及以上学历,有自考本科经验者优先;
(2)具备良好的理解能力、表达能力和沟通能力;
(3)具有高度的工作热情和工作耐心,有责任感和良好的团队合作意识;
(4)熟悉办公软件应用。
3.薪资待遇:基本工资 五险一金 业绩提成 奖金形式。月薪4000-8000元,优秀人员可晋升主管年薪10万以上。
(三)考研班主任
1.岗位职责:
(1)较好的和学生沟通,及时反馈学生的相关动态,维持教学秩序;
(2)安排学员上课时间、地点的通知,上课资料的发放;上课学员出勤的统计以及补课时间的安排;
(3)学员辅导答疑的安排;
(4)协助咨询师做学员院校选择以及复试调剂的指导;
(5)领导交办的其他事宜。
2.任职要求:
(1)本科及以上学历,良好的工作执行力、表达能力和服务意识;
(2)有较强的组织协调能力,做好教学辅助服务工作;
(3)有处理突发状况的能力;
(4)有考研经历者优先。
3.薪资待遇:基本工资 五险一金 绩效考核 奖金形式。月薪5000-8000元,优秀人员可晋升主管年薪10万以上。
(四)考研助教(英语、数学、政治)
1.岗位职责:
(1)负责学员作业制定、批改;
(2)跟踪辅导答疑(一对一面授、电话、QQ等形式),解决学员学习过程中遇到的问题;
(3)小班面授课程讲解(考研历年真题讲解等);
(4)编写相关资料和学习计划。
2.岗位要求:
(1)研究生及以上学历,特别优秀的可放宽到本科;
(2)要细心、有爱心、责任心强,有耐心且抗压力强;
(3)有考研辅导工作经验者优先考虑。
3.薪资待遇:基本工资 五险一金 职称补贴 奖金形式。月薪5000-8000元,优秀人员可往教师岗培养,年薪15万以上。
(五)高校辅导员
1.岗位职责:
(1)负责班级日常管理,学生档案的建立与保管,课程安排、协调、跟进,与学校、中心、老师三方的沟通;
(2)负责学生课堂学习质量反馈、分析、跟进以及其它教务相关事宜的统筹工作。
2.任职要求:
(1)本科(含自考本科)及以上学历,良好的工作执行力、表达能力和服务意识;
(2)细心、爱心、责任心,热爱教育事业;
(3)具备计算机等级证书二级者优先;
(4)党员、学生干部、有学生管理经验及教学实践、教务管理工作经验者优先。
3.薪资待遇:基本工资 五险一金 职称补贴 带班补贴 奖金形式。月薪4000-9000元,优秀人员可晋升校区主管年薪10万以上。
(六)自媒体运营
1.岗位职责:
(1)负责新媒体渠道维护,包括微博、微信、微淘及各种线上传播渠道;
(2)负责自媒体的内容发布、粉丝互动、品牌宣传、活动推广与执行;
(3)快速响应社会、互联网电商行业热点话题,对自媒体各账号的关注度及内容效果负责;
(4)建立有效运营手段提升网友活跃度,增加粉丝用户数,提供关注度。
2.任职资格:
(1)专科及以上学历,有自考本科经验者优先,具备良好的文字功底,建立有效运营手段提升用户活跃度,增加粉丝数量;
(2)有微博、微信或APP推广方面工作经验,熟悉多种内容形式,有微博文案与图片、软文、论坛帖、视频创意制作等经验者优先;
(3)熟练使用办公软件;
(4)具有互联网广告公司、网络品牌传播工作经验者优先。
3.薪资待遇:基本工资 五险一金 职称补贴 奖金形式。月薪4000-8000元,优秀人员年薪可达10万以上。
(七)淘宝客服专员
1.岗位职责:
(1)通过淘宝旺旺、QQ、微信、微博等聊天工具为网上客户介绍教育产品,解答问题,促进成交;
(2)跟踪订单并处理售后问题,收集客户的意见和建议;
(3)负责客户的维护,包括销售订单的跟进,客户需求挖掘及咨询的跟进等;
(4)保证客户服务质量和客户满意度,完成本岗位的其他相关工作。
2.任职要求:
(1)熟悉天猫销售流程和规则,最好有淘宝客服和网上购物经验;
(2)熟练使用各种办公软件,打字速度快,普通话标准;
(3)性格开朗,有耐心和责任心,有亲和力;
(4)热爱在线教育行业,做事积极主动,团结协作;
(5)中文打字速度45字/分钟以上,具有良好的语言沟通能力和服务意识;
3.薪资待遇:基本工资 五险一金 职称补贴 奖金形式。月薪3500-7000元,优秀人员年薪可达10万以上。
(八)人事行政专员
1.岗位职责:
(1)负责办公室各部门办公后勤保障工作;
(2)负责全体员工的人事档案管理工作;
(3)负责完成公司人事工作任务,并提出改进意见;
(4)协助招聘主管进行员工招聘的面试,负责报到及解聘手续的办理,接待引领新进员工;
(5)领导交办的其他事宜。
2.任职要求:
(1)本科及以上学历,细致有耐心,有亲和力;
(2)有良好的沟通能力和人际交往能力;
(3)熟练使用office办公软件和其它办公设备。
3.薪资待遇:基本工资 五险一金 绩效考核 奖金,月薪3500-7000元。
(九)视频编辑
1.岗位职责:
(1)负责课程录制及重大活动的摄像工作以及视频的后期剪辑制作;
(2)负责根据视频的素材、创意等制作短视频,打造有传播性的视频内容;
(3)负责拍摄公司的活动节目、图片的收集、整理等工作。
2.任职要求:
(1)专科及以上学历,有影视拍摄、后期制作经验优先;
(2)熟练使用视频剪辑合成相关软件(Adobe Premiere Pro 、Adobe After Effects、EDIUS等);
(3)熟练使用摄影专业器材。
3.薪资待遇:基本工资 五险一金 职称补贴 奖金; 月薪4000-8000元,优秀人员年薪可达10万以上。
(十)储备干部(管培生)
1.岗位职责:
(1)具有系统培训、跨地区部门轮岗工作体验感受机会;
(2)根据需求派驻到山东省各个分校进行任职,作为校区负责人、中高层管理人员、校区主管进行培养。
2.任职要求:
(1)应届毕业生,本科及以上学历; 热爱教育行业,能承受高强度工作;
(2)班级、学生会、协会主要负责人; 服从集团工作分配,适应出差;
(3)品学兼优,具有良好沟通组织协调能力、团队管理实践经验;善于团队合作和激励。
3.薪资待遇:基本工资 五险一金 绩效考核 奖金,月薪5000元以上。
联系方式:
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