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[珠海]珠海市爱婴岛商贸连锁有限公司

(全职,发布于2018-09-11) 相关搜索
  • 工作地点:其它
  • 职位:2019校园招聘
  • 信息来源:广州大学
说明:

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珠海市爱婴岛商贸连锁有限公司招聘简章
作者:发布日期:2018-09-11

说明: \192.168.210.184品牌推广资料库宣传物料图片爱婴岛形象照片爱婴岛 (F)DSC_

一、公司介绍

珠海市爱婴岛商贸连锁有限公司,1998年成立于珠海,主营孕婴童用品连锁零售业务。目前在华南、华东和华中地区的19个省〈自治区、直辖市)260余个城市拥有直营 加盟连锁店 伙伴店上万家,并开设了网上商城〈),是中国最具规模的孕婴童用品连锁品牌之一,获评为“2016广东省十大特许经营品牌”之一。

    未来,爱婴岛将继续秉承“安全、专业、低价”的经营理念,以“连锁 B2C 020”的立体零售模式,联合国内外著名孕婴童品牌,以母婴顾问管家式的服务态度,为亿万妈妈及婴童提供数万种产品及婴儿spa、娱乐.基因检测、生殖辅助、产后康复、家庭保险等多元化专业配套服务。

 

二、企业核心

愿景--在世界最大的孕婴童市场,打造世界级的领先企业

使命--专注孩子事业,传递育儿快乐,为妈妈、宝宝提供优质、丰富的商品及服务,带来健康与快乐

精神--永远向上、永不放弃,永无止境,永争第一

核心价值观--以客为尊,以顾客为中心,一切以满足顾客需求、增加顾客价值、优先保证顾客利益为导向,通过满足顾客的利益来实现企业的利润

经营战略--专一行,专注做,做专业

核心经营理念--安全、专业、低价

三、薪资福利

您将获得:

实行每周5天、每日7小时工作制,法定节假日休息;      

一经正式录用,享有极具竞争力的薪酬与福利待遇;

畅通的横向与纵向晋升通道,广阔的职业发展机会;

完善的人才培养体系,年度优秀员工表彰加冕;

试用期即享受国家规定的社保及公积金;

节日慰问礼品、年度免费体检、年终奖金、带薪年假及带薪假期等多项福利;

公司提倡快乐工作,快乐生活的工作氛围,每季度由工会组织家文化活动,丰富业余生活。

 

 

招聘介绍

1、出行计划(广州大学)

序号

城市

学校

事项

时间

宣讲地点

1

广州

广州大学

宣讲会

20181022

待定

2

广州

广州大学

笔试、初试

20181022

待定

3

广州

广州大学

复试

20181022

待定

4

广州

广州大学

签约

待定

待定

(招聘行程、宣讲安排如有变化,请以学校就业指导中心发布的招聘通知为准)

 

招聘对象2018届本、专科应届毕业生or 2019届本、专科实习生

招聘岗位

岗位名称

人数

营销管培生

20

物流管培生

3

IT管培生

3

人力管培生

2

财务管培生

2

 

 

 

 

 

 

 

招聘要求

[营销管培生]

职位描述:

1、执行营销活动中具体的任务,协助市场推广、策划活动;

2销售渠道与客户管理,销售业绩的考察评估

3、熟练掌握公司产品,并能对销售顾问做产品培训。

任职资格: 
1
、勇于挑战,能吃苦耐劳; 
2
、积极向上,市场营销、工商管理类相关专业;
3
、具有较强的规划、分析能力和创新意识,对产品和数据运营敏感,思维清晰有条理;
4
、良好的沟通、协调、表达能力,较强的执行能力。

 

[物流管培生]

职位描述:

1、参与物流业务流程的梳理及标准制定,监控相关作业规范的落地实施;

2、开展物流服务能力建设相关工作,提升苏宁物流服务能力及服务品质;

3、负责开展人员管理及培训相关工作。

任职要求:

1、物流类相关专业;

2、能吃苦耐劳,具备较好的执行力和服从力;

3、优秀的表达、沟通能力,良好的组织及统筹能力。

 

[IT管培生]

职位描述:

1、协助小组总监或高级工程师开展系统运维、前/后端开发、大数据管理、产品开发需求分析、测试、UI设计等工作。

任职资格:

1、计算机类相关专业;

2、扎实的计算机基础和专业知识;

3、具备优秀的学习能力和管理潜力,较强的团队意识。

 

[财务管培生]

职位描述: 

1、了解财务各模块的工作,协调处理好银行、税务等各部门的工作关系;
2
、日常现金及票据的收付、保管及费用报销,按要求完成相关发票的开具、验证、购买等工作;
3
、划转、核算内部往来款项,到款确认,及时登记现金、银行日记帐;
4
、协助部门领导整理相关财务资料档案,完成月末结账报税等工作。

任职资格

1、财务类相关专业;
2
、一定的财务基础和专业知识,数据敏感度强;

3
、熟练使用办公软件,工作细致,责任感强。

 

 

[人力管培生]

职位描述:

1、协助人力资源各模块领导完成重要职能工作

2、在各模块(招聘、培训与人才发展、绩效、薪酬福利、员工关系等)轮岗学习后确定专业模块。

任职资格

1、人力资源管理、工商管理等专业;

2、良好的人际交往及沟通能力,较强的分析及解决问题能力;
3
、积极主动,思维清晰,一定文字撰写能力。

 

应聘资料

个人简历、照片、身份证复印件、成绩单原件、英文、计算机等级证书复印件、其它相关证书复印件。

简历投递

简历接收邮箱:zhengmin@,邮件投递简历时请注明:“XX(专业) XX(姓名) 应聘XX(职位)”。(如:营销管培生 张三 业务员),以便我们第一时间处理和回复。