- 工作地点：北京
- 职位：研究生培养主管|对外联络行政主管
- 信息来源：高校人才网
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因工作需要，科教中心现面向所内外公开招聘业务主管2名，竭诚欢迎符合条件的人士应聘。自本启事发布之日起至2018年9月30日止受理报名。
一、招聘岗位
岗位一：研究生培养主管
岗位职责：
1、负责研究生学籍、培养过程、奖助学金发放、论文答辩、学位申请、毕业派遣等教育管理工作；
2、负责研究生思想政治工作、协助开展研究生支部建设；
3、协助指导研究生开题、中期、工程实践等必修环节；
4、完成领导交办的其他工作。
岗位要求：
1、身体健康，具有北京市户口，年龄一般应在40周岁以下，条件优秀的年龄可适当放宽；
2、硕士研究生及以上学历；电子信息、微电子等相关理工科专业；
3、热爱研究生教育管理工作，具有教育相关工作经历者优先；
4、工作地点在中国科学院大学雁栖湖校区；
5、具有较强的文字写作及表达能力，良好的英语听说读写译能力；具有较强的组织及沟通协调能力。
6、热爱本职工作，具有较强的工作责任心，有良好的敬业精神、服务意识和团队精神。
岗位二：对外联络行政主管
岗位职责：
1、负责与地方、高校、培训机构等单位的联络沟通，开展和组织继续教育培训工作，策划培训项目；
2、负责与其他共建单位及相关业务单位的沟通协调，完成中心相关工作；
3、负责部门财务预算、报销、资产管理、公文收发等行政管理工作；
4、完成领导交办的其他工作。
岗位要求：
1、身体健康，具有北京市户口，年龄一般应在40周岁以下，条件优秀的年龄可适当放宽；
2、电子信息类或教育、管理学相关专业，本科及以上学历；
3、具有行政管理经验，热爱教育工作者优先；熟悉微电子所基本情况者优先；
4、具有较强的组织、沟通、协调及表达能力，能熟练操作办公软件；
5、热爱本职工作，具有较强的工作责任心，有良好的敬业精神、服务意识和团队精神。
三、聘期待遇
聘用人员待遇按国家、中科院和本所相关制度执行，与本所同类同等级岗位已聘用人员同等待遇。
四、招聘程序
1、自本启事发布之日起，符合任职条件的所内外人员均可报名。
2、应聘者须提供以下材料：《中国科学院微电子研究所公开招聘人员申请表》（见附件）；能证明本人符合任职条件的相关资料电子版（学历、学位证书，获奖证书，专业技术职务任职证明材料，代表性论文等）。
3、研究所根据岗位职责和任职条件对应聘人员进行资格条件初步审查，通过者另行通知面试安排。
五、联系方式
联系人：高君宇
联系电话：010-82995867
电子信箱：gaojunyu@，邮件标题注明：应聘某某岗位 本人姓名 。
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