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中国建设银行股份有限公公司厦门市分行 —— 管培生和科技类专项人才和营销服务岗和柜面服务岗 | ||||||||||||||||||||
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岗位要求: |
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中国建设银行厦门市分行2019年度校园招聘 一、招聘机构及人数 中国建设银行厦门市分行,招聘140人。 二、招聘条件 本次招聘在符合《中国建设银行境内分支机构2019年度校园招聘公告》中“基本条件”的基础上,还应满足以下要求: (一)境内高等院校应届毕业生须具有全日制普通高等院校大学本科(含)及以上学历、学位,且在2019年1月至7月之间毕业,报到时取得国家认可的就业报到证、毕业证和学位证。 境外院校归国留学生应当在2018年1月至2019年7月之间毕业,并在报到时取得国家教育部出具的学历(学位)认证。 (二)应聘者须为初次就业,未与其他单位建立劳动关系。 (三)具有良好的外语沟通能力,具体要求如下: 1.大学本科毕业生须通过国家大学英语四级(CET4)考试(成绩在425分及以上),或托业(TOEIC)听读公开考试630分及以上,或新托福(TOEFL-IBT)考试75分及以上,或雅思(IELTS)考试5.5分及以上; 2.研究生及以上学历毕业生须通过国家大学英语六级(CET6)考试(成绩在425分及以上),或托业(TOEIC)听读公开考试715分及以上,或新托福(TOEFL-IBT)考试85分及以上,或雅思(IELTS)考试6.5分及以上。 3.英语专业毕业生应至少达到专业英语四级(含)以上水平。 4.主修语种为其他外语的,应通过该语种相应的外语水平考试(如专业四级、八级等)。 5.以上外语考试成绩及证书报到时须在有效期内。 三、招聘岗位及说明 (一)科技类专项人才:主要招收计算机、信息工程、通信工程等专业学生,一般从事技术研发、大数据挖掘分析、大数据营销、系统运营维护等相关工作。 (二)管理培训生(以下简称“管培生”):为一级分行部门及网点负责人岗位储备的潜在管理人才。管培生应毕业于国内外知名院校,并通过大学英语六级(425分以上)或同等水平的英语能力考试。 (三)营销服务类岗位:主要从事客户服务、柜面服务及业务营销等工作。 (四)柜面服务岗:主要从事网点柜面服务工作。 根据人才成长规律,着眼于员工长远发展,以上所有岗位录用人员均须在我行基层营业网点工作两年以上,其中柜面服务岗须在我行基层营业网点柜面工作至少五年。 四、工作地点 厦门市辖区 五、相关说明 (一)招聘期间,我行将通过网站招聘系统提示、电子邮件等方式与应聘者联系,请保持通信畅通。 (二)中国建设银行有权根据岗位需求变化及报名情况等因素,调整、取消或终止个别岗位的招聘工作,并对本次招聘享有最终解释权。 (三)为践行大行责任,关爱贫困大学生群体,建设银行校园招聘招录过程中在同等条件下优先照顾贫困大学生。贫困大学生应符合以下认定标准之一: 1.纳入生源地扶贫办登记在册的贫困家庭名单; 2.纳入高等院校贫困生库; 3.获得贫困大学生国家励志奖(助)学金; 4.生源户籍为国家级贫困县的农村户籍。 六、联系方式 电子邮箱:zhaopin.xm@ 请扫描下方二维码关注“建设银行厦门市分行”公众号,及时获取我行最新招聘动态! 中国建设银行股份有限公司厦门市分行 2018年9月2 |
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