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岗位职责:
1、易耗物资管理:建立和完善资产台账,协助财务进行季度资产盘点工作,日常更新管理;
2、劳保日用物资采购:根据各部门的需求按时完成物资用品的采购工作,提供好后期服务工作;
3、办公用品的统计与采购:根据各部门的需求按时完成办公用品的采购工作,提供好后期服务工作;
4、打印装订事宜,与斯远打印社签订年度采购协议、核对每月账单、结算费用等工作;
5、行政仓库管理:按公司的《仓库管理制度》落实好仓库的日常管理工作,分类清晰,不产生浪费和积压,确保物资财产安全;
6、费用报销:报销采购计划单据以及每月的OA申请采购订单;
7、领导交办的工作项:按期、按质完成领导交办的各项工作,认真跟进落实并及时反馈汇报。
任职资格:
教育培训:大学本科以上学历,行政管理、物资管控等相关专业;
能力要求:
1、熟练掌握Excel、Word、PowerPoint等办公软件;
2、良好的沟通能力及协调能力,有团结协作精神;
3、良好的职业素养、事业心和工作责任心。