南京亿泽辉体育赛事策划有限公司

本公司拓展市场不断扩大，现广纳贤才，管理团队青春活力，期待有识之士的加入！

面试联系人：陈经理 15195769766

简历投递邮箱：345309666@.com

面试地点：南京市江宁区胜利西路9号

职位一 销售顾问/课程顾问
【岗位职责】：
1、熟知培训课程的具体内容，利用线上线下的渠道，为潜在客户准确介绍培训课程，接待来访客户并为其制定合理的课程规划；
2、接听来访电话，提供或接受客户的课程咨询，及时做好客户的回访以及跟进工作，邀约家长或学员到场体验课程并促成报名；
3、建立和管理客户档案和数据库，与学员建立良好的关系，形成客户间的长期合作；
4、在工作中注意态度礼貌，与客户建立良好的关系，维护公司的形象。

【任职资格】：
1、具有较强的沟通能力及语言表达能力，具有亲和力，具备一定的市场分析及判断能力，良好的客户服务意识；
2、意愿从事销售工作，服从管理，有责任心，有一定的抗压性，有团队协作精神，善于挑战，不满足现状；
3、大专及以上学历，专业不限，教育类、体育类、市场营销类相关专业优先录用；

4、绿色通道，无工作经验应届毕业生亦可竞聘，培训上岗！

职位二 篮球教练

【岗位职责】：
1、负责学员课程的制定与授课，日常训练及赛事活动。制定并执行训练计划和比赛计划，提升学员的身体素质、篮球基本功和个人综合素质；
2、熟练掌握篮球基本技术，灵活运用，学习提升自己教学能力、篮球知识和技能、出色的沟通及语言表达能力；
3 、具备宣扬篮球俱乐部的理念和信条能力，发展及招募教练团队；
4、配合团队，通过电话与客户进行有效沟通，了解客户需求, 辅助招生工作。

【任职资格】：
1、热爱运动，传授技能，意愿从事篮球教育事业和教学工作；

2、口齿清晰，普通话流利，语音富有感染力，懂得怎么和青少年打交道，乐于和青少年互动；

3、能够勇于承担工作重担，良好控场和组织活动能力，具备较强的学习能力和良好的职业道德素养。

4、体育类院校篮球专修、院校篮球队优秀队员、国家一级、二级运动员或退役队员，其他具备相关技能和条件者，有篮球裁判证、篮球教练证优先录用；

职位三  储备干部（专属实习生）

【岗位职责】:

1、负责协助团队经理进行课程推广；

2、协助球馆的教学和运营工作，合理安排课程进度；

3、通过工作，挖掘个人潜质，后期需要管理团队，拥有无限晋升空间。 

4、培养方向篮球教练、课程顾问以上见习经理！

【任职资格】：

1、性格开朗，形体较好，热爱篮球运动，意愿从事体育教育工作；

2、口齿清晰，普通话流利，具备较强的学习能力和优秀的沟通能力；

3、大专及以上学历，18-25岁，专业不限， 应届毕业实习生皆可竞聘上岗；

4、参加过院校学生会、各社团及校内外社会实践活动者优先考虑。

下面内容，你肯定最关心！

企业文化

我司是国内首家开创运动与潜能开发相结合的篮球培训基地。自2013年创办以来，公司以创新的运营模式，通过新颖的市场营销模式迅速占领市场，吸纳员工近200人，目前拥有济南、无锡、苏州、广西南宁、天津等分公司、浙江宁波分公司，其他分公司正在有序拓展中。

公司致力于青少年身体素质的提高与运动能力的增强，全力支持国家体育改革政策，为孩子从小树立终身体育意识，同时注重孩子潜能的开发，全面提高孩子的综合素质。

    公司本着自身发展与人才的可持续发展相结合的理念，注重自身人才的储备与培养，提供多元化的内外部培训，同时，员工拥有快速完善的晋升机制与广阔的晋升空间,薪资明显高于同行业平均标准，并为员工缴纳五险一金以及其他福利。我们不需要你有高超的销售技巧，也不需要你有多年的工作及社会经验，只要你有一颗热爱运动，喜欢篮球和不甘平庸的心。

【企业之愿景】：

1.打造一个具有百年发展力的体育产业集团；

2.提高员工生活品质，共建华彩人生。

【企业之使命】：

弘扬体育精神，健体强国，为中国青少年成长助力！

【企业之口号】：       

亿如既往，百泽不挠，再创辉煌！

【企业之价值观】：

热爱生活，追求卓越，思利及人！

【企业十年之规划】：

1.  2018年成为全国最具影响力的篮球培训机构，全国15家分公司，建立完善的人才培养体系；

2.  2021年成立亿泽辉训练基地，成为全国最大篮球培训机构，全国30家分公司，筹备上市；

3.  2025年成为全国最大的体育培训集团公司，分公司超过50家！

【工作时间】：

上六休一    朝九晚六  法定节假日休息或调休   享受带薪年假

【丰厚的薪资待遇】：

五险一金 底薪 （课时费） 高额提成 课单现金奖励 年卡现金奖励 全勤奖 敬业奖 通讯补贴 交通补助 加班补助 高温补助 外派补助等（月均工资6000元以上）

（业绩提成完胜同行，绝对最高）

【成熟的晋升渠道】：

经过测试评价、技能考评以及月季度考核之后有晋升以及加薪（具体参照公司章程）

（你负责积极努力，踏实肯干；我负责晋升加薪，让你走上人生巅峰！）

【完善的培训机制】：

入职培训----团队内部培训---- 公司内部培训----公司外部培训

（我司长期与聚成企业管理集团合作，如果你百度，肯定有看头）

【福利政策】：

工作服（篮球服 工装）、提供员工宿舍（公寓）、个人奖励、团队奖励、节日福利、生日福利、不定期聚餐、带薪年假、年终奖等

拿出我们想要的，你会的到更多你想要的！

TAKE OUT WHAT WE NEED ,

YOU'LL GET MORE OF YOU WANT!

如果你符合我们的要求，那就少废话!

快到碗里来！

IF YOU MEET OUR REQUIREMENTS THEN THE CRAP!QUICK TO BOUL!