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工作职责:
工作地点:上海,培训后可选择上海、北京、广州、深圳等地工作
1、了解客户业务模式,完成对客户业务流程的调研、诊断、分析,形成需求报告;
2、根据需求设计人力资源管理系统实施方案,独立完成人力资源管理系统的配置和开通;
3、为客户提供人力资源管理系统使用培训,并解决实施和客户应用过程中出现的问题;
4、撰写和制作产品使用说明书;
5、能够对完成项目可能出现的各种风险进行识别和评估。
任职资格:
1、本科及以上学历,计算机、人力资源管理相关专业优先;
2、了解人力资源业务和管理流程优先;
3、能快速理解客户业务,主动沟通型,良好的客户服务精神及团队合作能力;
4、热爱学习,思维活跃开放,愿意接受新知识;
5、有一定的文字功底,能够在项目完成后总结并编写项目案例;