发布时间： 2018-11-14

简历投递时间： 2018-11-14: 10:20

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2018-12-31 18:00

云南九机科技有限公司2019届管培生

单位简介：

九机科技成立于2006年，目前拥有近1700名员工，业务范围涉及电商、软件技术两大领域，年服务客户300余万。九机科技旗下主要品牌——九机网（原三九手机网），被评为“中国互联网百强企业”。九机网运用最早的O2O电子商务模式，主营数码3C类产品，建立集商品销售、物流配送、售后维修为一体的手机零售平台。

截止至2018年，九机网门店达200余家，挖掘用户深度体验需求，以互联网基因、年轻创新精神、十年行业深耕经验，通过线上商城等互联网通路，线下写字楼低成本实体店，大数据库存管控和跨区域管理体系等，打造购机到使用终身服务行业闭环。

工作职责：

1. 作为分公司后续发展人才储备而设置，面试合格后进入公司储备学习实践，同时伴随着考核评估。合格后转入正式管理岗位（培养期半年至一年）。

2. 公司业务技能类课程学习，该类课程安排管理培训生轮岗至公司各部门，由部门导师依据部门工作内容进行培训和辅导，并进行实践。

工作要求：

1. 2019届、优秀毕业生，专业不限（、工商管理、市场营销、人力资源、财务管理、会计等专业优先）；

2. 学习能力强，善于思考，积极上进；

3. 诚实正直、踏实肯干，有较强的责任意识；

4. 性格开朗，具有良好的团队合作精神，具备良好的组织协调和表达能力（有社团学生会管理工作经验者优先）。

薪酬福利：

1.月薪6K-8K，年度13薪起。

2.基本工资 绩效工资 全勤奖金 工龄工资 年终奖金 积分奖励 定期调薪晋级机会。

3.节假日福利 月度员工活动 年度员工出游。

招聘流程：网申→现场投递→简历筛选→电话面试→视频面试→意向确定→发放offer

联系方式：

电子邮箱：job@

电话：0871-65693109/0871-65693019