[天津]浪潮信息

什么是“浪淘沙”计划

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“浪淘沙”计划，是旨在吸引，培养和保留具有发展潜力的国际化产品经理人才的发展项目。此项计划为期2年，包括量身定制的轮岗机会以及充满挑战性的海外工作和学习机会，集合公司最优培训资源、产品资源、导师资源，配备部门总经理担任指导老师，通过多渠道和多样化的混合发展模式，在培训、工作等过程中和高层领导充分接触，为学员自身潜力提供一流的挖掘手段。

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我们为你提供

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最高效的高潜人才培养模式

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• 10%的系统培养，管培生的自我认知及角色转变，从”校园人”转变为“公司人”；
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• 20%的导师制，管培生的快速成长及知识累积，成长为合格的”行业人”；
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• 70%的轮岗制，管培生通过实践获取相关经验，真正成长为一个”职业人”；
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 管培生轮岗路径

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r 轮岗阶段 r	r 体系 r	r 目标 r
r 轮岗1 r	r 研发 r	r 跨部门、跨团队产品跨部门、提升研发项目管理能力 r
r 轮岗2 r	r 国际供应链 r	r 生产计划运营，加强对公司生产运营、经营管理的认识 r
r 轮岗3 r	r 解决方案中心 r	r 了解客户需求及市场动态，提升对产品、市场认知 r
r 轮岗4 r	r 客户服务 r	r 客户现场技术服务与实施，加深产品技术理解 r
r 轮岗5 r	r 市场销售一线 r	r 面向市场，面向客户，提升市场洞察及快速反应能力 r

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我们期待高潜能的你

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• 超能者：985高校硕士及以上应届毕业生，有海外留学经历优先
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• 理工喵：计算机、软件、电子信息、自动化、物理、数学等理工科专业
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• 国际汪：国际化视野
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• 卓越童鞋：卓越的创新思维、优秀的沟通能力、强大的抗压力和自驱力
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• 英文达人：流利的英文口语和书写能力
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我们想给你

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• 同行羡慕嫉妒的报酬：远超普通应届毕业生的薪酬、丰厚奖金、花式补贴……
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• 疯狂点赞的员工福利：六险一金、健康体检、生日惊喜、海外旅游、公司联谊，还有购房优惠……
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• “宠坏你”的发展规划：定制化的能力模型、系统化的学习地图、高管导师一对一专业辅导
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• “私人订制”：海外派驻机会、全球轮岗、跨部门项目锻炼、专业发展基金
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我们等你来加入

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l 网申方式1：浪潮集团官方网站-校园招聘-综合管培生

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l 网申方式2：直接投递招聘邮箱 zhaopin@

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l  可加微信联系

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（二维码见附件）

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我们的招聘流程

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网申-测评-电话沟通-无领导小组讨论-业务线BOSS面试-HR面试-HRVP面试-体检入职

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公司网址

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