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职责描述:
1. 参与制定、审核公司重要规章制度,协助处理集团各类合同、协议模板、法律文件的审查、修改、制定工作,起草公司对外具有法律(涉法)意义的函件(律师函);
2. 协助公司投、融资工作的相关法律事务;
3、 收集与公司经营管理有关的新法律、法规,对行业内法规、典型案例进行整理、研究;
4、 跟踪、统计、分析公司常见合同类型及实施情况,协助制定、修改及审核常用类型合同范本
5、 协助上级处理、解答公司及各部门法律咨询事务;
6、 参加公司对外事务的重大谈判及重要合同的谈判、协商工作,对合同涉及的法律问题提出解决方案,包括处理合同争议
7、 参与公司培训活动,实施对员工的法制教育和法律专业知识的培训工作;
8、 完成部门上级交办的其他工作。
任职要求:
1、 法学相关专业,本科以上学历(985或211学校毕业者优先考虑),男女不限;
2、 取得法律职业资格证优先考虑;
3、 熟悉公司法、合同法、劳动法律法规等;
4、 具有律师事务所和公司法务实习经验优先考虑;
5、 具备良好的法律文书写作功底和沟通协调能力;有扎实的法律专业知识;
6、 处事积极主动,有耐心和责任心;
7、 具有扎实的文字功底、较强的写作能力及清晰的表达能力