- 工作地点：其它
- 职位：青年领袖
- 信息来源：中南大学
说明：
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桂林力源粮油食品集团有限公司
信息来源:中南大学毕业生就业指导服务中心
需求信息
| 职位名称 | 青年领袖 |
| 教育水平 | 本科及其以上 |
| 专业 | 不限制 |
| 需求数量 | 20 |
| 职位描述 | 通过3~5年的系统锻炼培养，成长为能够引领集团、各事业部未来发展的领袖人物。 |
单位简介
| 单位名称 | 桂林力源粮油食品集团有限公司 | 单位性质 | 民营企业 |
| 单位行业 | 农、林、牧、渔业 | 是否五百强 | 否 |
桂林力源粮油食品集团身处山水甲天下的桂林，是一家全员持股的大型民营企业。自1953年创建以来，始终秉承“合作创造共赢”的经营理念，致力于成为一家快乐的、受人尊敬的百年老店。
1.
【发展】
a)
历史悠久，较高平台：成立于1953年，65年来持续盈利，年产值接近167亿，67家分子公司，遍布广西、广东、海南、湖南、江西、云南、四川和河南，荣获国家产业化重点龙头企业称号、2016年广西民营企业第2名，2017年中国制造业企业500强326名、饲料产销量排名全国前十…..
b)
全产业链布局：涵盖畜禽育种、畜禽养殖、饲料加工、终端鲜肉连锁店、生物科技、粮油食品等产业。其中饲料2016年销量538万吨，十几年来都保持20%左右的复合增长率；年出栏肉鸡5000万羽，南宁和昆明市场快大鸡占有率第一；当前重点布局种猪、肉猪饲养领域，每年投产数个现代会规模种猪场，计划三年内实现年出栏100万头…..
c)
经验沉淀，技术支撑：26年饲料业经验，16年“公司 农户”养殖经验，涵盖鸡鸭猪三大领域，既有接轨国际一流水平的现代化大型猪场，又有3种高床生态养殖模式示范场。对外，跟美国养猪服务中国公司合作，直接接轨国际养猪管理水平；对内，依托集团研究院的科研力量，建立了养猪、鸡、鸭、饲料研究室以及具备培训功能的基地；养鸭研究室是国家水禽产业技术体系广西站承担单位；同时，成立养猪大学、禽料研习班，理论和实践紧密结合，快速高效的培养懂技术、懂运营的养殖人才。
2.
【全员持股】
与华为类似的全员持股模式！董事长持股< 0.875%；2017年人均盈利>12万元！
每当企业有新的投资项目，员工都可认购相应的股权，每个月也可在公司内部自由交易股权。“全员持股”意味着每个人都有老
和员工的双重身份，人人皆是公司主人，进而在工作中发挥“主人翁”的心态，坦诚互助，为了公司的发展，自己的事业而奋斗！
3.
【大胆任用青年干部的组织】
干部梯队年轻，组织活力十足：企业80/85/90后高管、干部比例>60%；
一个企业，要慢慢熬到40岁才能当总经理；另一个企业，从28岁让你当总经理，等你到40岁时，请问，两个企业，哪个企业的总经理更有能力、更有经验？力源认为，当然是后者！熬资历的官僚体系是毫无价值的！提前任用、在敢于犯错的年龄大胆尝试，才是具备领军能力的必要保障！
4.
【终身学习的组织】
力源青年领袖，需要参与力源各大高校“力源悦读俱乐部活动”，播种终身学习精神；
力源与四川农业大学、南京农业大学、中国农业大学、华中农业大学、广西大学、武汉轻工大学、桂林电子科技大学等多所高校战略合作、成立“力源悦读俱乐部”，鼓励在校大学生多读书、读好书，相应，企业组织了配套的“桂林山水诗歌会”、“高校读书分享会”等多项活动，希望通过这些活动，在企业内外营造终身学习、深度学习的精神！
联系方式
简历可投递到邮箱hrliyuan@
