薪资：3000-4500元

工作职责：

1、负责部门的内勤工作。

2、负责销售合同签订及合同的执行、款项催收。

3、其他营销文件资料的管理、归类、整理、建档和保管工作；

4、后期商务系统工作的跟进、操作商务结算系统，协调财务开票，收取应收帐款。

5、做好部门和其他部门的协调工作，以及上级临时交办事项。

任职要求：

1、虚心好学，工作有条理，细致、认真、有责任心，办事严谨。有装修装饰行业经验优先；

2、具有较强的数据分析，熟练电脑操作及Office办公软件，具备基本的网络知识；

3、熟悉公文写作格式，具备较强的文字撰写能力和较强的沟通协调以及语言表达能力。

薪资：4000-8000元    底薪加抽成，上不封顶。

能力要求：

1.具有装修建材行业销售经验

2.具有团队协作能力

3.具有独立客户开发能力

4.具有良好的沟通及表达能力

岗位职责：

（1）与客户沟通并了解装修需求，并完成销售业绩；

（2）主动、热情接待客户并配合设计师完成签单工作；

（3）将业主的详细信息与所对接的设计师及时沟通。提前解释说明公司工作程序、服务项目，并将公司最新的促销方案准确地告知顾客

（4）完成上级交办的其他工作任务。

薪资：3000-4500元

1.有相关经验；

2.女性，形象气质良好，有装修装饰行业销售经验者，优先考虑；

3.有责任心，表达能力强，有亲和力和较强沟通能力；

4.踏实、勤奋、好学，责任感强，有较好的团队合作精神。

薪资：4000-7000元

要求有家装公司行业经验的。

1、负责招聘工作，应聘人员的预约，接待及面试;

2、员工入职手续办理，员工劳动合同的签订、续签与管理;

3、公司内部员工档案的建立与管理;

4、负责考勤及工资绩效的核算;　　

5、负责部门一些日常行政事务，配合上级做好行政人事方面的工作;　　

6、负责制定、监督及执行企业管理规章制度、行政人事管理制度以及工作流程、绩效考核制度;　　

7、负责协助各部门进行人员招聘工作，包括招聘流程、面试记录与筛选推荐等;　　

8、负责离职员工的善后处理工作，包括办公用品、钥匙、出勤核算、离职证明、合同解除等;　　

9、负责管理劳动合同、保密协议、房屋租赁协议以及各类人事行政文档;　　

10、负责企业资产配置(包括办公设备、办公用品)的管理工作，包括清点、维护、登记等;

薪资：3500-5000元

1.大专以上学历，会计、财务等相关专业优先，了解财务相关知识

2.2年以上工程类公司出纳经验，装饰行业优先

3.诚信正直有职业道德

4.熟悉财务办公软件

5.良好的学习能力