[上海]闵行区教育局

一、招聘对象和条件招聘对象

2019年应届毕业生或在职教师、社会人员。

1.招聘条件

（1）热爱教育事业，热爱学生，遵纪守法，德才兼备。具有良好的道德品行和正常履行职责的身体条件。

（2）应聘的教师应持有相应的教师资格证书；任教学科需和所学专业或教师资格证相对应；从事汉语言类和幼儿教师岗位的教师普通话须达到二级甲等水平；英语教师应具有大学英语六级及以上或英语专业四级及以上水平（具备中级及以上职称的英语教师除外）；非学前教育专业毕业的人员应聘幼儿园教师岗位，须具有学前教育专业岗位培训证。

2.学历及其他要求 

应届毕业生应聘条件（详情请见附件一）

二、招聘办法

闵行区教育系统2019年将通过统一报名、统一考核、按1:3比例（入围人员需达到相应标准分数）确定入围名单、岗位双向选择、学校聘用的方法面向社会公开招聘相关教师。

应聘者报名后经区教育局审核通过，需参加区教育局统一组织的专业测试、市人才中心组织的综合能力测评等考核；测试入围后，由应聘者与学校双向选择进行试教；试教合格者再进行心理测试和体检，最后由人保局审核通过后录用。

三、招聘岗位计划、时间、程序

（详情请见附件二）

四、报名应聘方法网上报名

登录“闵行教育教师招聘”平台（网址：rc***.cn[点击查看]），点击“2019招聘指南”了解招聘公告，点击“招聘岗位”了解招聘的岗位需求。

填写个人报名信息：点击首页，进入“我要报名/登陆”。进入网站后，注册个人帐号，如实填写本人信息，上传电子照片（电子照片为本人近期免冠身份照片），应聘人员根据自身条件和意愿，选报相应的岗位，最后提交个人信息。应聘人员须对网上报名的信息和上传的电子照片负责，如存在填写不实的情况，由应聘者本人承担相应责任。
五、激励政策

根据闵行区教育人才引进和激励政策，本次招录且符合条件的1)上海市特级教师、正高级教师；2)本市区级或外省市地市级及以上级别的学科带头人和骨干教师；3)985和211高校或省级及以上师范类院校应届毕业的博士或硕士，或在校期间被评为省市级优秀大学生或优秀毕业生的本科毕业生，经评审认定后，可按标准享受相应的一次性奖励（领航人才20万元、骨干人才10万元、储备人才3万元）和其他教师公寓等扶持政策。

六、附件

闵行区教育局招聘学历条件及其他要求.docx

闵行区教育局招聘岗位、时间、程序.docx 

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