招聘时间：2019年4月11日（星期四）下午16:00
招聘地点：北校区5N教学楼101教室
承办学院：化学院
公司简介：
苏州汉德创宏生化科技有限公司于2007年2月份正式运营，作为一家以研究为首，以客户为中心的公司，汉德向全球制药公司、生物技术公司提供一系列全方位的实验室研发、研究生产服务；服务范围贯穿药物发现到推向市场的全过程。汉德的服务宗旨是通过高性价比、高效率的外包服务帮助其全球客户缩短药物研发周期、降低研发成本。另外汉德创宏生化具有极强的自主开发能力，针对目前药物技术产品的迅速发展，我公司一直致力于高附加值的新型药物和中间体的开发，经过几年的不懈努力，在仿创医药、医药中间体研究，开发技术转让等方面已经取得了辉煌的成就。公司致力于运用国际先进的技术和人性化的管理理念，探索一条适合中国国情的新兴高科技企业成长发展之路。 公司管理团队具有国内外一流医药化学行业背景和丰富的研发、管理经验。现拥有超1300平方米科研基地，实验室采用世界一流的研究设备,除具有进行有机合成所必需的先进的实验仪器设备外，还拥有液相色谱-质谱联用仪 LC/MS, 气相色谱仪GC,分析型高效液相色谱仪 HPLC，另外还配备了化学生物信息数据检索reaxys系统，以及相应的管理软件；建立了多个数据库，为公司的科研和经营提供了强大的硬件和软件保证。公司原料药生产基地位于吴中经济开发区河东工业园，面积为22678m2、建筑物占地面积8146.6m2。具体原料药合成车间2977m2、建成后可合成化学原料药生产规模300吨以上，目前根据现有产品合成部分共安装反应釜设备45台套，仅为合成用厂房面积的三分之一，三分之二的厂房为今后企业发展及合作生产预留。精烘包车间3061m2、符合国家GMP规定及适度规模的生产线4条、其中一条生产线为百级无菌原料生产线、其余三条为10万级非无菌生产线。汉德创宏生化已经和美国、法国、德国、日本等国的世界知名医药企业展开多层次的富有成效的科研合作，成果斐然。这使得汉德创宏生化已经深入到世界顶级的药物研究体系之中，进而促进了中国参与全球药品研发领域的发展。 汉德创宏生化自成立以来，已经名声鹊起；先后完成科技部国家创新基金，并获得先进民营企业等殊荣；形成了一支“注重细节化管理、科研作风严谨”的科研队伍。目前，公司拥有一支近八十人的科研及管理队伍，其中博士比例达到10%，硕士比例超过40%以上。做为参与国外高端新药研发的高科技公司，一直在实践中不断探索，将医药产品的科研、生产和技术服务有机的结合在一起，在发展中走出了一条产、研结合，软、硬件结合，具备国际化、专业化的特色道路。
招聘需求:
一、资深有机合成研究员：
具有3-5年以上独立工作经验的有机化学/药物化学专业MS、PhD（PhD应届亦可），或具有5年以上研发
合成经验的有机化学专业的BS
具备多步合成经验及独立解决问题的能力，熟悉NMR、MS、HPLC等有机化合
分析手段及方法，能熟
练进行图谱解析，并有极强的文献检索能力
良好的英语写作能力和全面的阅读专业性文献的能力，并能进行基本的口头交流
具有强烈的责任感，进取心，主观能动性，良好的沟通交流能力及团队合作精神
具有项目管理经验或中试放大经验者，当优先考虑
应聘者需提供一份研究工作总结。
二、有机合成研究员：
有机化学，药物化学等相关专业MS及以上学历，或具有3年以上研发合成经验的有机化学BS学历者
能够独立承担研发项目，熟悉各种有机合成操作，动手能力强
能够熟练解析NMR、MS等图谱，有较强的文献检索能力
热爱合成研发工作，责任心强，和良好的团队合作精神
良好的沟通能力及英语读写能力
三、有机合成研究员
化学相关专业本科以上学历
熟悉并了解各种有机合成操作，动手能力强，有基本的图谱解析能力
热爱有机合成，有敬业精神与良好的团队意识，善于沟通、善于学习
主观能动性好，做事认真负责，责任心强
四、分析化学研究员
有机化学及药物化学相关专业本科以上学历，3年以上工作经验；
熟悉LC-MS分析仪器；
精通液质联用及制备型高效液相的维护操作和使用，发现并能解决仪器问题；
具备很强的分析科研能力，能够帮助合成人员解决分析方面的问题；
具有LC-MS操作及图谱解析工作经验者优先考虑。
具有钻研精神，良好的表达能力与协调能力；
薪资待遇：
社会保障：国家规定的基本社会保障制度，包括5类社会保险及住房公积金。
商业意外保险，年度身体检查，全面保障员工的生活与健康。
年终奖励：基于公司业绩和员工绩效的奖金与红利，组织年会。
项目奖励：依据项目紧急程度及完成情况，对参与项目的团队颁发项目奖金。
员工奖励：每年颁发优秀员工奖、特殊贡献奖及长期服务奖等奖项，提高员
工作热情及稳定性。
员工培训：提供各类技能培训，对员工参加进修给予相应补助，鼓励员工提
综合素质及业务水平。
生活福利：员工享有季度活动经费，结婚、生子、过生日可领取红包或礼品。
休闲假期：带薪年假、项目调休假及年度旅游，平衡工作与生活。
员工活动：定期组织员工活动，放松身心，增强团队合作意识。
联系方式：
联 系 人：茅先生
电 话： 86-512-67506271
传 真： 86-512-67506255
电 邮：zmao@
审核：李梦圆
