[北京]南京信息技术研究院北京分院

南京信息技术研究院北京分院

2019年春季校园招聘简章 

    南京信息技术研究院是国家部委直属的尖端科研机构，专业方向涉及计算机、电子、通信等多个领域。建院三十多年来，研究院依托国家重大战略和政策，以“贡献国家、成就员工”为己任，锐意改革、开拓创新，引领行业技术发展方向和需求，迅速发展壮大，现已具备相当的科技实力，不仅在国内处于领先，国际上也有一定的影响力。建院以来，研究院紧紧围绕业务需求，先后完成重大科研项目500余项。其中，有11个项目获国家科技进步奖二等奖，4个项目获国家科技进步奖三等奖，200余个项目获部（省）级科技进步奖。多个专业领域取得重大突破，大批高技术、高水平科研成果不断涌现，有效推进了行业技术的跨越式发展，许多科研成果受到中央、部、局领导和客户的高度评价。

   研究院在保持技术研发优势的基础上，积极推进科技成果转化和产业发展战略实施，着力打造技术和产业生态链，拓展自身发展空间，在原有领域的基础上，业务范围已扩展到军队、武警、公安、法院、金融、交通等领域，与国内外的知名高科技公司和著名高校建立了深度交流和合作机制，研究院的地位和影响力日益提高和扩大，技术、产品创新能力不断增强，也创造了良好的社会效益和经济效益。

    南京信息技术研究院的科研团队是一个优秀、团结、奋进、光荣的队伍，，截止目前，在职科研人员中有5人获部级最高科学技术奖，6人入选国家百千万人才工程国家级人选，1人获中国青年科技奖，17人享受国务院政府特殊津贴，14人次入选江苏省333高层次人才培养工程，1人获中央国家机关青年创新奖，2人获全国创新争先奖，4人被科技部评为国家中青年科技创新领军人才，1个集体被评为国家重点领域创新团队。

   北京分院坐落于北京市经济技术开发区，占地面积12亩，建有两栋共计1万7千平米的科研办公大楼。办公环境现代气派，职工餐厅、健身房、篮球场、地下停车场等基础设施配套完善，为员工打造了一个身心愉悦的科研办公环境。以南京本部为核心，北京分院、深圳分院协同发展，形成“一体两翼全覆盖”的发展格局，逐步建立遍及全国的技术服务网络。

    人文理念：人在其位、人尽其才、共同发展；

    人事管理：竞争择优上岗；

    分配制度：创新优先、效率优先；

    员工队伍：平均年龄30岁，朝气蓬勃、团结和睦、民主氛围浓厚。

• 待遇：

    1.行业内具有竞争力的税后薪酬待遇：本科13-16万，硕士16-20万。

    2.良好的发展机遇：参与国家级、部级重大科研项目开发，承担极具挑战性的科研任务。

    3.优质完善的福利保障：住房公积金、住房补贴；养老保险、医疗保险、交通、通信、休假等补贴、员工餐厅、带薪年休假、年度体检、各种文体活动等。

    4.住宿：提供员工集体宿舍。 

• 招聘流程：

    简历接收及初选——笔试——面试（复试）——体检——政审——签约

    简历投递：

    邮箱投递：bjouruide@进行投递,

    特别注意：邮件标题格式为：“岗位代码 学历 学校 专业 姓名”， 例如“A 硕士 东北大学 计算机科学与技术 张勇”。简历请以附件形式发送,格式应为Word或PDF，文件命名与邮件标题相同，简历中还需附有全身生活照片以及在校的本科和硕士阶段成绩单（教务处盖章的扫描件）。按照简历、成绩单、照片的顺序放在一个文档中。 

• 网申截止日期：

                2019年4月30日。 

• 联系我们：

      联 系 人：李楠  17744480959 

• 北京分院2019年度招聘计划

• 招聘岗位具体要求 
  

1. 软件研发工程师（应聘类型代码：A）

（一）前端开发

1．硕士，计算机、软件工程相关专业；

   2．熟练掌握Web端H5开发，熟练运用JavaScript语言与HTML5、CSS3等技术; 熟悉Web绘图相关高级特性, 如canvas,webGL, CSS3动画效果等；

   3．了解WebGL，有three.js/3DMax/Maya经验者优先；

   4．良好的英文技术文档的阅读和理解能力；

  5．良好的沟通协调和团队意识；

  6．有相关经验者优先。 

（二）后端开发

   1．硕士，计算机、软件工程相关专业；

   2．有Java开发经验，熟悉Java EE技术体系；掌握面向对象设计模式；熟练掌握主流Web开发框架的使用：Spring、hibernate等；

   3．精通SQL语言，熟悉PostgreSql、MySQL、Redis等常用数据库

   3．了解基本软件开发流程，了解UML开发工具；熟悉软件技术文档的编写；具备良好的文档编制习惯和代码书写规范；

   4．具备良好合作态度及团队精神，并富有工作激情、创新力和责任感；有较好的学习能力、沟通能力，能承受一定的工作压力；

   5．有相关经验者优先。 

（三）交互设计

   1. 硕士，计算机、软件工程相关专业；

   2. 掌握最新视觉趋势潮流及具有敏锐洞察力；

   3. 具备丰富的界面视觉设计经验，有扎实的美术功底，设计感及整体把握能力出色；

   4. 能够熟练使用相关设计工具，比如AxureRP、ps、AI等；

   5. 拥有独立完成整套UI设计的能力和出色的审美能力；

   6. 良好合作态度及团队精神，并富有工作激情、创造力和责任感，能承受高强度的工作压力。 

2. 技术支持工程师（应聘类型代码：C）

   （一）系统实施

   1、计算机、通信、软件工程、网络安全和自动化等相关专业本科及以上学历；

   2、具有扎实的专业基础知识，熟悉操作系统原理，熟悉SQL Server或Oracle数据库，熟悉网络基础知识或通信基础知识；

   3、具有一定的方案撰写能力；

   4、具有良好的沟通、协调能力，以及学习能力；

   5、吃苦耐劳，能够承受压力和挑战，能适应短期出差的工作要求。 

   （二）系统运维

   1、计算机、通信、软件工程、网络安全和自动化等相关专业本科及以上学历；

   2、具有扎实的专业基础知识，熟悉操作系统原理，熟悉SQL Server或Oracle数据库，熟悉网络基础知识或通信基础知识；

   3、熟悉使用shell和python；

   4、工作仔细，有耐心，踏实稳重；

   5、工作积极、主动，有责任心及团队协作精神；