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作者: 时间:2019-06-27
一、学院简介
广东东软学院(以下简称东软学院)是经教育部批准设立,由东软控股(Neusoft Holding)联合亿达集团共同投资举办的全日制普通高等本科学校。学院为广东省首批省级示范性软件学院、广东省依法治校示范校;拥有1个国家级紧缺人才培养基地(信息技术类)、1个国家级众创空间、2个省重点一级学科、3个省级人才培养基地(育人平台),以及2个市级工程技术研究中心。学院前身南海东软信息技术职业学院成立于2002年,2014年5月经教育部批准升格为本科高校,是一所以工学为主,管理学、人文学等学科专业相互支撑、协调发展的全日制普通本科高等院校。学院设有国际教育学院、继续教育学院、计算机科学与技术系、商务管理系、信息管理与工程系、数字艺术系、国际合作部、基础教学部、思想政治与理论部等2院4系3部,共开设15个本科专业和5个专科专业。在办学层次上,以四年制普通本科为主、同时也开展三年制普通大专、国家计划内国际班、留学生教育和继续教育,现有教职工500余名,全日制在校生9000余人。
二、招聘岗位及要求
岗位名称 |
岗位职责 |
岗位要求 |
招聘人数 |
部门 |
待遇 |
图书馆专业技术人员 |
能够胜任系统管理与维护、图书采编、数字资源建设与利用,网站及微信公众号维护、参考咨询、学科服务、文献资源利用辅导、"文献检索与论文写作"教学等专业技术工作中的2-3项以上工作 |
图书情报专业,或计算机、信息类专业 本科以上学历,硕士优先,有图书馆工作经验优先 |
1 |
面议 |
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党务工作部副部长 |
1、有较强的沟通协调能力 2、具备良好的文字处理能力 3、能尽快到岗 4、有高校党务工作经验优先 |
本科以上,硕士优先 |
1 |
党务工作部 |
面议 |
人事专员 |
1、负责人事档案管理 2、负责人事福利管理 3、完成部门负责人交予的其他工作 |
本科以上学历,人力资源管理或相关专业,有人力资源工作经验尤佳,具备良好的沟通协调能力和形象气质。 |
1 |
人力资源部 |
面议 |
后勤事务主管 |
1、负责学院房租、水电费数据核算; 2、撰写后勤管理有关管理文件、报告; 3、完成部门领导交付的其他后勤管理工作。 |
1、本科以上学历,硕士优先,专业、经验不限; 2、具备良好的文字撰写能力和EXCEL数据处理能力。 |
1 |
面议 |
三、薪酬待遇
(一)全校教职工采用合同制,薪酬待遇按学院薪酬标准执行。特殊优秀人才可一事一议。
(二)学院实行绩效工资管理,在完成基本工作量的基础上如果有超课时,超课时部分单独计算薪酬。
(三)符合条件的引进人才可根据学院高层次人才引进办法规定提供8-16万元购房补贴,2-10万元科研启动经费,协助申请佛山市高层次人才工资外津贴、住房补贴及工资退税(工资外津贴1000-3000元/月,住房补贴1000-3000元/月),协助办理入户佛山及子女入学等。提供丰富培训及科研项目经费申请机会,每年有计划的选派教师参加国内外访问学者项目。
(四)按国家相关规定提供社会保险、住房公积金等福利待遇,另提供企业年金计划,额外购买人身意外险、交通工具险等补充福利待遇。
(五)学院可提供外市人员校内住房或部分住房补贴,博士或副高以上职称可享受住房补贴。
四、联系方式
联系人:彭老师(电话:0757-86684517)
投递邮箱:guangdonghr@
邮件主题:姓名 应聘岗位 高校人才网
应聘者按照公布的招聘职位报名,并按各招聘职位规定要求发送个人简历(包含本人身份证、学位证、毕业证复印件及简历)。
学院网址:ww***.cn[点击查看]
学院地址:广东省佛山市南海区狮山大学城广东东软学院