[杭州]杭州微光电子股份有限公司

杭州微光电子股份有限公司

2020校园招聘简章

宣讲时间：2019.9.26（周四）上午9:00

宣讲地点：电气学院北会议室

一、公司简介

杭州微光电子股份有限公司为深交所中小板上市企业，证券代码002801，是国家高新技术企业、中国电子元件百强企业。公司拥有国家认可实验室、省级企业技术中心、省级研究院，参与修订多项电机、风机国家标准，专业从事电机、风机、微特电机、驱动与控制器、机器人与自动化装备、泵、新能源汽车零部件的研发、生产和销售。

未来三年发展目标：进一步稳固冷柜电机、外转子风机、ECM电机在国内领先的地位，拓展产品在电力、通信等领域的应用；加大节能高效电机、伺服电机、驱动与控制、机器人与自动化装备等的研发和产业化投入；提升产品的质量和水平，实现产品在自动化、机器人、新能源汽车等领域的广泛应用。

中长期发展目标：紧跟物联网、大数据、云计算时代的创新步伐，为智能驱动提供理想解决方案，成为全球智能驱动的领跑者。

杭州微光电子股份有限公司热忱欢迎广大应届生的加盟！与微光共成长，同发展！

 

企业微信公众号↓                  2019年半年度报告↓

                              （2019年8月发布）           

              

 

 

二、2020校园招聘岗位及要求

岗  位	专   业	学 历
		博士	硕士	本科
新产品、项目研发	电机、电气工程及自动化、机械、自动化、电子信息、制冷空调等	5	10	10
技术工艺	机械、电气工程及其自动化、自动化、工业设计、电子信息，材料学等			10
证券、资本运作	会计、金融、证券、法律等		5
国内外销售	英语、国贸、市场营销，理工类专业		3	10
生产管理	机械、工业工程，自动化，材料学等		2	5
质量管理	自动化、测控等			5

 

三、成长发展在微光

1、宽阔的人才发展空间

公司采用“技术 管理”的双通道职业发展路径，利用内、外部培训，外出参观学习等方式提高员工的专业性和竞争力，同时提供内部竞聘转岗的机会。

2、完善的技能培训体系

公司设有“校企研究院”、“大学生实践基地”、“技能大师工作室”，根据大学生职业生涯各阶段的培养特点制定——师带徒1 N培养模式，并配套培训课程体系。理论培训与生产实践相结合，专业技能培训与职业素养培训相结合，充分适应新员工的成长需要。

 

3、优厚的薪资福利体系

人性化薪资福利：五险一金，年度项目奖金，政府住房补贴、公司住房补贴、自建工作餐、清凉补贴、工龄津贴、生日礼券、带薪旅游、8090团建等多项活动。

激励性薪资福利：项目激励奖、先进个人奖、股权激励、技能培训经费、学历提升报销等众多激励性奖项及奖金。

4、丰富多彩的才艺展示平台

公司每年不定期组织员工参加篮球赛、羽毛球赛、乒乓球赛、趣味运动会、歌手大赛、诗词朗诵会、员工技能大赛、春节联欢晚会、青年联谊等丰富多彩的活动，不仅可以让员工发挥自己的特长，同时也给广大员工提供展示自己的舞台。

5、规范的人事服务支持

公司为毕业生解决杭州地方户口，提供人事档案托管，接收党组织关系，让每位有志大学生扎根杭州。

四、加入我们

1、现场投递： 参加宣讲会（双选会）→ 简历投递→ 筛选简历→

面试→ 签约交流→ 现场签约

2、邮箱投递： 发邮件，注明主题“所在学校 专业 姓名 岗位方向”→

筛选简历→ 电话面试→ 签约交流→ 在线签约

五、联系方式

工作地址：浙江省杭州市余杭经济技术开发区兴中路365号（临平）

招聘邮箱：service22@

网址：ww***com[点击查看]

联系人：娄彤

电话（微信号）：13588889507