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顺丰快递招聘简章

 

我们是一家怎样的公司

1993年，顺丰诞生于广东顺德。2016年12月12日，取得证监会批文获准登陆A股市场。2017年2月24日，正式更名为顺丰控股。股票代码002352。

顺丰是国内领先的快递物流综合服务商。经过多年发展，已初步建立为客户提供一体化综合物流解决方案的能力，为客户提供仓储管理、销售预测、大数据分析、金融管理等一揽子解决方案。

顺丰同时还是一家具有网络规模优势的智能物流运营商。经过多年潜心经营和前瞻性战略布局，顺丰控股已形成拥有“天网 地网 信息网”三网合一、可覆盖国内外的综合物流服务网络。

顺丰采用直营的经营模式，由总部对各分支机构实施统一经营、统一管理，保障了网络整体运营质量。

我们的价值观

成就客户：客户为先，创造极致客户体验；随需而变，成就卓越的客户价值。

创新包容：以创新之心，探求未知之路；以包容之道，佑护创新之行。

平等尊重：平等相待，视对方为另一个自己；彼此尊重，用倾听和理解接纳他人。

开放共赢：拥抱变化，在开放中寻发展；求同存异，在合作中赢未来。

荣誉来自认可

中国物流与采购联合会“AAAAA”物流企业

中国物流与采购联合会“中国物流改革开放30年旗帜企业”

2009物流企业统计样本企业

中国快递物流示范基地

十佳电子商务物流创新企业 

国家质量监督检验检疫总局“信用管理AA级企业”

工作安排

工作地点：石家庄、保定、衡水、邯郸、邢台

联系方式：任女士15831196601

简历投递：renqunli@

招聘官网：ca***com[点击查看]

 

招聘岗位

招聘岗位：经营管理储备10人 （实习工资3200-3800元/月，正式员工4500-6500元/月）

岗位描述：

1、制定年度和月度资源投入规划,并根据内外部环境的变化及时调整；
2、负责所属网点的业绩达成，挖掘客户需求、分析竞争对手状况、提高业务收入和客户满意度；
3、负责并持续提升本网点服务质量，保证快件时效和快件安全；
4、负责网点团队建设，搭建人才梯队，打造高绩效团队，营造良好的组织气氛，不断提高员工质量和员工满意度。

 

招聘岗位：市场管理储备5人 （实习工资3200-3800元/月，正式员工4500-6500元/月）

岗位描述：

1、根据市场信息体系，负责市场信息收集、汇总，对竞争对手信息进行收集和挖掘，并形成竞争对手档案；

2、项目的前期调研、规划方案的编写，项目实施前期准备工作以及实施后的跟进工作；  

3、对专业市场进行开发和拓展提升工作，并形成相关报告；

4、外部渠道合作跟进；

5、市场类相关活动推广等 。

 

 

招聘岗位：销售管理储备5人 （实习工资3200-3800元/月，正式员工4500-6500元/月）

岗位描述：

1、执行总部的规则制度与销售策略，保障执行落地效果；

2、根据地区月结客户渠道目标，制定新签、保有深耕客户策略，安排并监控落地执行，推动相应指标达成；

3、渠道客户数据分析、折扣管控、异动分析及需求闭环管理；

4、行业客户研究、提供数据分析、行业开发方案等销售支持；

5、执行风险管控、合同、应收调整等底盘工作。

 

招聘岗位：人力资源储备2人 （实习工资3200-3800元/月，正式员工4500-6500元/月）

岗位描述：

1、结合总部制度，协助制定地区人力资源相关的政策、制度推动执行；

2、开展地区重要岗位的人才选拔及培养；

3、完成地区讲师队伍的组建、提升及课程管理；

4、收集、分析薪酬绩效数据，进行诊断分析；

5、组织实施价值观体系的宣传、培训和导入,策划地区各类文化活动,负责网络、宣传栏等传播平台的建设与维护。

 

招聘岗位：运作储备5人 （实习工资3200-3800元/月，正式员工4500-6500元/月）

岗位描述：

1、依照总部制定的制度、流程、方案和实施细则，组织拟订本区运作方案、流程、制度；

2、跟进并落实运营管理各项制度和流程的执行情况，并根据评估结果推动执行效果的提升；

3、对网点执行过程中的相关数据监控、异常反馈及跟进处理；

4、对各网点的运营成本进行管控；

5、针对运营相关流程进行改善及优化。

 

 

招聘岗位：客服专员5人 （实习工资3200-3800元/月，正式员工4500-6500元/月）

岗位描述：

1、依据公司的客户服务政策及标准，受理客户来电投诉、理赔处理

2、负责受理跟进内部问题件，做好承上接下的桥梁工作，确保信息的及时传递与信息保密；

3、负责处理售前客服代表转发的非一次性解决的各类问题

4、高效、及时解决客户问题，及时给与客户有效的解决方案。