- 工作地点：其它
- 职位：营销储备干部|采购员
- 信息来源：佛山科技学院
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招聘基本信息
| 单位名称 | 广东通威饲料有限公司 | |||
| 主题 | 筑梦通威 快乐前行|通威股份高薪诚聘营销储备干部 | 招聘截止日期 | 2020-06-30 | |
| 应聘网址 | 简历投递邮箱 | jisl@ | ||
| 宣讲会信息 | ||||
| 招聘说明： | ||||
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联系人：纪少玲 联系电话：13026755435 简历投递邮箱：jisl@ 更多精彩资讯可关注“通威微聘”公众号。 |
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| 附件 |
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| 备注 | ||||
职位(1): 采购员
| 需求人数 | 1-5人(3) | 工作类型 | 全职 | 工作所在省份 | 广东省 | 工作所在市 | 佛山市 | ||||
| 职位类别1 | 其他人员 | 职位类别2 | 月薪(元) | 4000 | |||||||
| 职位描述 | <p> 一、岗位职责 </p> <p> 负责公司生产原料的采购、供应商渠道的开发与维护、原料的到货安排等。 </p> <p> 二、薪资标准 </p> <p> 实习期约4000元/月 </p> <p> 转正后5000-7000元/月 （奖金和补贴另算，每月有100元电话费补贴） </p> <p> 三、培训与晋升 </p> <p> 1、公司培训：通威集团内部有通威大学，培训项目涵盖应届生、业务主任、部门经理、总经理、总裁各个层级，帮助员工完成从“职场小白”到“霸道总裁”完美逆袭。 </p> <p> 2、晋升机制：畅通无阻的晋升通道，每年由公司组织骨干员工、后备人才的晋升，每年由股份进行中层管理人员、总经理的统一晋升，可采用自我推荐或公司推荐的形式。 </p> <p> 3、双导师制：每一位应届生会有双导师——公司优秀业务骨干担任工作导师，公司人力资源经理担任职业规划和心理导师。 </p> <p> 4、优秀应届生在参加完入职培训后并在考核中表现优异者，可破格提拔为采购管理培训生（实习工资5K-7K，奖金和津贴另算）。 </p> <p> 四、员工福利 </p> <p> 1、社会保险：按规定购买五险，骨干员工享受公积金； </p> <p> 2、节日贺礼：春节、中秋节、集团周年庆、员工生日等节假日为员工发放100-500元的节日礼品或礼金； </p> <p> 3、公司住宿：员工可免费住宿（宿舍内有空调、热水器、网络电视、WIFI等），公司内有福利性食堂； </p> <p> 4、员工活动：每月均有户外拓展、文艺晚会、演讲比赛、运动会、游园会等丰富多彩的员工活动； </p> <p> 5、员工关怀：公司设置有员工关爱基金，员工本人或家属发生意外均可在报销医疗保险的基础上享受公司的医疗费用补贴或慰唁金。 </p> | ||||||||||
| 职位要求: | |||||||||||
| 生源地要求 | 性别要求 | 不限 | 外语语种要求 | ||||||||
| 学历专业要求 |
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| 其他要求 | 1、金融学、经济学、市场营销、物流管理等相关专业优先考虑； 2、形象气质佳，具有一定的沟通表达能力与协调能力； 3、在学校有担任学生干部的优先考虑。 | ||||||||||
职位(2): 营销储备干部
| 需求人数 | 1-5人(3) | 工作类型 | 实习 | 工作所在省份 | 广东省 | 工作所在市 | 佛山市 | ||||
| 职位类别1 | 其他人员 | 职位类别2 | 月薪(元) | 5000 | |||||||
| 职位描述 | <p> 一工作职责： </p> <p> 负责市场开发、管理，深入终端，解决用户困难，并做好产品的示范和推广工作，不断拓展销售网络，并维护有现有营销网络。 </p> <p> 二、薪资标准 </p> <p> 1、实习期4700-5800元/月（销售提成另算） </p> <p> 2、转正后6000元-20000元/月（若大四在公司实习，毕业后考核合格者可直接转正） </p> <p> 三、培训与晋升 </p> <p> 1、公司培训：通威集团内部有通威大学，培训项目涵盖应届生、业务主任、部门经理、总经理、总裁各个层级，帮助员工完成从“职场小白”到“霸道总裁”完美逆袭。 </p> <p> 2、晋升机制：畅通无阻的晋升通道，每年由公司组织骨干员工、后备人才的晋升，每年由股份进行中层管理人员、总经理的统一晋升，可采用自我推荐或公司推荐的形式。 </p> <p> 3、双导师制：每一位应届生会有双导师——公司优秀业务骨干担任工作导师，公司人力资源经理担任职业规划和心理导师。 </p> <p> 4、优秀销售代表可享受晋升直通车，可实现跨级特别提拔。 </p> <p> 四、员工福利 </p> <p> 1、社会保险：按规定购买五险，骨干员工享受公积金； </p> <p> 2、节日贺礼：春节、中秋节、集团周年庆、员工生日等节假日为员工发放100-500元的节日礼品或礼金； </p> <p> 3、公司环境：实行6S管理，公司干净整洁，为员工提供篮球场、活动室、福利性食堂和员工宿舍（宿舍内有空调、热水器、网络电视、WIFI等）； </p> <p> 4、员工活动：每月均有户外拓展、文艺晚会、演讲比赛、运动会、游园会等丰富多彩的员工活动； </p> <p> 5、员工关怀：公司设置有员工关爱基金，员工本人或家属发生意外均可在报销医疗保险的基础上享受公司的医疗费用补贴或慰唁金。 </p> | ||||||||||
| 职位要求: | |||||||||||
| 生源地要求 | 性别要求 | 男 | 外语语种要求 | ||||||||
| 学历专业要求 |
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| 其他要求 | 1、具有一定的沟通能力与人际交往能力，愿意从事销售工作； 2、在学校有担任学生干部的优先考虑。 | ||||||||||
