学习规划师（面销 电话） 岗位职责： 1、完成销售业绩目标，为学员提供专业咨询服务（咨询、销售） ①为咨询者提供考试政策、考情等专业知识方面的咨询服务； ②对咨询者的学习状况做出分析与诊断，挖掘、定位咨询者的需求； ③根据需求，推荐适合学员学习的课程； ④完成个人业绩目标，定期总结、分享工作经验与工作心得。 2、做好学员的开拓和维护（回访、跟单） ①规定时间内完成回访任务，并及时提交回访结果，对于意向学员进行持续跟进，直至学员报名适合班次； ②做好意向学员的回访、跟踪，提高学员满意度与认知度，保持良好关系； ③不断更新和扩大学员信息库且维护好自己的学员信息库。 3、其他 ①和其它部门保持良好的沟通和协调，完善服务质量； ②不断扩充自己的专业知识，定期参加专业技能培训。 薪资福利 1、薪资标准：6-12k； 2、基本福利：带薪培训 五险一金 双休 带薪假期(年假、婚丧假、产检假、产假、哺乳假) 优秀员工奖励基金 工龄奖 孝善金等； 3、日常关爱：年度体检 茶水吧； 4、文娱福利：年度旅游 员工关爱 团建活动 巅峰年会； 5、特殊福利：亲友报班课程优惠 重大疾病就医帮扶 阳光互助基金； 6、长期激励计划：股权激励。