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职 位: | 大堂副理 |
岗位薪资: | 3000-5000 / 本科生毕业 |
专 业: | 不限专业 |
职位类别: | 商业和服务业人员 |
岗位职责: | 1、 执行前厅部经理的工作指令,并向其负责和报告工作。2、 代表酒店总经理接待和迎送客人,主动向客人征求意见,处理客人投诉,接受客人对酒店提出的建议和意见。3、 协助酒店领导和有关职能部门处理在酒店内发生的各种突发事件。4、 熟知酒店所有营业场所的位置、营业时间和负责人的姓名,熟悉市内交通、旅游景点、涉外企业及其管理部门,随时向客人提供各种查询服务。5、 了解和掌握酒店客房使用情况,宴请和会议安排,及重要团队和客人抵离情况。6、 熟悉酒店长住客人和老客人和姓名、职务及性格特点,积极融洽酒店和客人之间关系。7、 负责客人遗留物品的查找、认领工作。8、 巡视和督查大堂各种服务设施和各项服务工作的情况,确保完好、整洁、有效。9、 夜间大堂副理负责全面管理前厅部工作,并将夜间发生的情况次日向前厅部经理作书面汇报。10、负责为住店客人联系求医看病事宜。11、协助收银处解决客人帐务方面的问题,处理因客人损坏酒店财物的索赔工作。12、负责前厅部各项制度的督导、检查工作,并按时向前厅部经理书面汇报。13、完整、详细地记录在值班期间所发生和处理的任何事项,将一些特殊的、重要的及具有普通性的内容整理成文,交前厅部经理阅后呈营运部经理批示。14、每周向前厅部经理报告常规数据统计,包括因硬件、软件引起的投诉,员工违纪建议等,并抄报营运部经理。15、负责把客人的投诉每周进行分类、整理,并把情况及时反馈给礼宾主管。 技能要求: |
技能要求: | 1. 有志在酒店行业发展,旅游管理、酒店管理等相关专业者优先考虑; 2.对担任酒店管理人员具有高度期望; 3.热爱服务行业,具有良好的顾客服务意识、亲和力、沟通技巧和团队合作精神。 |
职 位: | 高级宴会服务师 |
岗位薪资: | 3000-5000 / 本科生毕业 |
专 业: | 不限专业 |
职位类别: | 商业和服务业人员 |
岗位职责: | 1、接受高级宴会师集中强化培训工作,并掌握高标准的服务工作。 2、服从调配,参与大型或高端宴会的接待工作。 3、负担餐饮服务标准的培训工作。 |
技能要求: | 本科或大专学历,对宴会请服务感兴趣,吃苦耐劳。 |
职 位: | 形象礼宾员 |
岗位薪资: | 3000-5000 / 本科生毕业 |
专 业: | 不限专业 |
职位类别: | 商业和服务业人员 |
岗位职责: | 1、做好消费宾客的迎、送接待工作,接受宾客各种渠道的预定并加以落实; 2、详细做好预订记录; 3、了解和收集宾客的建议和意见并及时反馈给上级领导; 4、以规范的服务礼节,树立公司品牌优质,文雅的服务形。 |
技能要求: | 专科或本科学历,对酒店礼仪了解,具备充分的服务意识。 |
职 位: | 实习生 |
岗位薪资: | 3000-5000 / 本科生毕业 |
专 业: | 不限专业 |
职位类别: | 商业和服务业人员 |
岗位职责: | 1、参与公司安排的员工培训,熟悉部门工作细则和流程;2、结合个人发展意愿及公司安排,在公司各分店工作,涉及酒店前厅、客房、餐饮各板块的岗位,成为公司各分店管理层的候选人;3、按照各个岗位职责完成工作任务,并阶段性进行工作学习总结;4、完成领导交给的其他工作。 |
技能要求: | 1. 有志在酒店行业发展的实习生,旅游管理、酒店管理等相关专业者优先考虑; 2.对担任酒店管理人员具有高度期望; 3.热爱服务行业,具有良好的顾客服务意识、亲和力、沟通技巧和团队合作精神。 |
职 位: | 管培生及储备干部 |
岗位薪资: | 3000-5000 / 本科生毕业 |
专 业: | 不限专业 |
职位类别: | 商业和服务业人员 |
岗位职责: | 1、完美的培训计划,快速提升能力;为你的职业道路保驾护航。(1~3年) 2、基层轮岗,充分学习基层操作技能,发现自身优势,全面发展自我。 3、学习合专注是这个岗位须具备的基本基本品质。 |
技能要求: | 1. 有志在酒店行业发展的实习生,旅游管理、酒店管理等相关专业者优先考虑; 2.对担任酒店管理人员具有高度期望; 3.热爱服务行业,具有良好的顾客服务意识、亲和力、沟通技巧和团队合作精神。 4.吃苦耐劳。 |
联系人姓名: | 王根焰 |
联系人电话: | 0575-85166788 |
联系人手机: | 18855129353 |
联系人邮箱: | 1912594802@ |