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公司简介:
吉林省中工教育科技有限公司,成立于2018年,是一家立足于职业教育领域、专注于提供产教融合、校企合作解决方案与服务的企业,重点承接公共服务领域、职业教育领域、普通教育领域、企业管理等方面的项目,在职教园区管理、创新创业园区运营、公共实训中心建设、技能训练院建设、人力资源服务、在职业教育领域的学生管理、师资培训、招生就业与实习实训、实训课程体系研发、职业启蒙教育、企业内训、企业新型学徒制管理等方面经验丰富。
岗位介绍
一、运营管理人员(1-2人)
35周岁以下/本科及以上学历
需求专业:
机械类/运营管理类等相关专业
岗位职责:
1、企业及高校市场开发与维护;
2、就业市场开发与维护;
3、技能大赛与行业技能鉴定组织策划。
岗位要求:
1、本科及以上学历,男女不限;
2、爱岗敬业、吃苦耐劳、品德优良、身心健康、有较强责任心;
3、具备一定的机械类或管理类专业基础;
4、具有较强的组织协调能力、沟通能力、学习能力及文字写作能力;
5、具有较强的组织策划能力。
二、信息中心管理人员(1-2人)
35周岁以下/本科及以上学历
需求专业:
计算机/网络信息工程相关专业
岗位职责:
1、校园网络维护与管理
2、教学网络设备管理与维护
3、视频监控的管理与维护
岗位要求:
1、本科以上学历,男女不限;
2、具有数据分析工作经验;
3、熟悉网络设备的维修、组装、调试、应用等技术;
4、持有从教专业相关的专业技术资格证、技能证或上岗证优先考虑。
三、行政管理人员(1-2人)
35周岁以下/本科及以上学历
需求专业:
中文/编辑出版/文秘/信息管理等相关专业
岗位职责:
1、学校综合类重要文稿的起草;
2、办公会议题收集、纪要整理等文秘服务工作;
3、全校行政公文规范化、制度化、科学化建设的指导工作。
岗位要求:
1、具有较强的组织协调能力、沟通能力、学习能力及文字写作能力;
2、具有较强信息收集、归纳、整理能力和表达能力;
3、熟练使用办公软件,熟练使用Photoshop、Coreldraw软件者优先;
4、运营过微信公众号,熟悉第三方编辑器者优先。
四、招生管理岗(4人)
需求专业:
专业不限
岗位职责:
1、依据国家招生政策,结合学校的实际,制定招生方案;
2、招生宣传及学校招生政策的咨询服务工作;
3、来访学生家长的接待工作。
岗位要求:
1、爱岗敬业、吃苦耐劳、品德优良、身心健康、有较强责任心;
2、具有较强信息收集、归纳、整理能力和表达能力;
3、运营过微信公众号,熟悉第三方编辑器者优先。
五、教师(1-2人)
本科及以上学历
需求专业:
思政/体育/外语/语文/幼儿教育/人力资源/营销/编辑/
/自动化//数控/电气工程
岗位职责:
1、负责完成专业教学任务;
2、参与教学研讨活动;
3、组织开展专业建设和教学团队建设;
岗位要求:
1、爱岗敬业、吃苦耐劳、品德优良、身心健康、有较强责任心;
2、具有较强信息收集、归纳、整理能力和表达能力;
3、有教师资格证者优先。
福利待遇:
1.应届毕业生工资待遇2000-4000元/月,试用期3-6个月。
2.试用考核合格后,学院统一缴纳五险一金,并按国家相关规定签订劳动合同。
3.学校提供住宿、午餐补贴
4.节日福利。
5.不定期组织团建活动。
联系方式:
联 系 人:13578686911
联系电话:0431-81167968
联系邮箱:6396233@
联系地址:吉林省长春市南关区环球贸易中心2栋31楼