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一、招聘需求及要求
序号 | 岗位需求 | 专业要求 | 招聘录用人数 | 学历要求 | 基本素质要求 |
1 | 景区运营 | 旅游管理类 | 8 | 本科及以上学历 | 1.具有较好的学习能力和沟通能力,成绩无挂科、无补考,英语口语优秀者优先; |
2 | 酒店管理 | 酒店管理类 | 2 | ||
3 | 市场营销 | 市场营销管理类 | 4 | ||
4 | 工程管理 | 土木工程管理类 | 2 | 本科及以上学历,重点高校优先。 | |
5 | 财务管理 | 财务管理类 、金融类、会计学类 | 2 |
二、薪酬待遇及发展空间
1.凡转正录用人员作为公司储备干部候选人员,转正后薪酬结构组成:基本工资 绩效奖金 工龄工资 专项津补贴 专项奖励。
2.发放实习期基本工资,实习待遇由基本工资+工会福利+免费工作餐+免费住宿 免费提供培训。实习转正后签订正式劳动合同,办理“五险一金”,最低基本工资4500元。享受年度免费体检、免费带薪培训、带薪休假(年休假、婚假、产假、探亲假等)。
3.提供内部晋升的空间,让你的能力得到最大的释放和体现。
三、招聘录用流程
凡符合招聘条件有意向的人员,请将个人简历、成绩单和相关证件电子版发到招聘邮箱,公司将进行严格简历筛选、宣讲会、笔试、初面试测试、复试、签订就业协议。
邮件标题格式:姓名 学历 学校 专业 求职岗位
通讯地址:湖北省石首市绣林街道办事处笔架山路文明巷7号
邮政编码:434400
招聘信箱:stl20161018@
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亲爱的学子,欢迎你成为我们的一员,共同绽放光芒!