职位名称 |
专业 |
招聘人数 |
岗位职责 |
专业技能要求 |
薪酬 |
职位类别 |
食品质量管理 |
食品质量与安全,生物科学,生物技术,生物工程 |
10 |
1.执行各项质量管理程序和质量检查标准;
2.指导、监督生产严格按要求操作;发现问题及时处理或上报处理;
3.对投入生产的原料严格检查;
4.通过PDCA对过程管控不断持续改进,指导员工正确操作 |
本科及以上学历,食品科学与工程、食品安全与检测、食品加工、种子科学与工程等相关专业。 |
4000-7500 |
其他人员 |
设备管理 |
自动化 |
10 |
1.负责设备的验证工作;
2.负责设备、工装结构设计工作,并负责改造优化,保证生产的顺畅;
3.制定、完善各项设备管理规章制度;
4.主持设备的日常维护和保养工作,及时诊断并解决生产设备故障;
5.生产设备的设计、调试、选型、维修、保养等设备管理工作;
6.完成设备问题的分析报告 |
大专及以上学历,机械工程、电气自动化、机电一体化等相关专业; |
4500-8000 |
其他人员 |
品牌推广 |
国际经济与贸易,市场营销 |
10 |
1.协助领导制定市场推广计划以及推广方案;
2.根据指定的市场推广方案进行实施,并评估市场推广活动的效果;
3.跟踪记录客户反馈意见,并根据客户意见进行推广方案的改进;
4.积极进行市场的开拓活动,并负责相关区域的客户关系维护;
5.根据市场需求及客户意见,对公司的产品、服务等提出改进意见 |
沟通能力强 |
4500-8000 |
商业和服务业人员 |
广告设计 |
视觉传达设计 |
5 |
1.根据项目或产品需求,提出交互设计和界面设计方案;
2.配合项目组进行应用软件产品的界面设计、编辑、美化等工作;
3.与开发人员合作,根据产品需求,提交开发所需的ui交互设计稿;
4.准确把握用户需求,提出改进建议,不断优化和完善设计流程;
5.协助部门主管制定ui规范,编写规范文档。 |
本科及以上学历,美术、产品设计、视觉传达、广告学等相关专业; |
400-7500 |
其他人员 |
财务管理 |
财务管理 |
5 |
1.负责对会计凭证进行编制、整理归档;
2.负责记帐凭证复核和检查;
3.负责按月核对往来帐目,及时处理明确的差异数据;
4.主管办理各项税务事项(对外)和内部的财务事项。 |
本科及以上学历,财务管理、金融学、审计学、经济学、税务等相关专业,具有初级职称及以上者优先。 |
4000-7500 |
经济业务人员 |
人力资源管理 |
人力资源管理 |
5 |
1.协助招聘组长制定完善与招聘有关的流程、程序规章和规定。
2.负责公司招聘渠道的管理与维护,开发适合的招聘渠道;
3.负责公司人力资源需求的分析与招聘计划的制订;
4.执行招聘、甄选、面试、选择、安置工作;
5.负责公司招聘人才信息的收集与人才信息库的建立;
6.公司各项招聘活动的实施、协调和跟进工作。 |
熟练使用办公软件,本科及以上学历,人力资源管理、工商管理、法学、劳动与社会保障等相关专业。 |
4000-7500 |
商业和服务业人员 |