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单位名称 | 广州众上投资控股集团有限公司 | |||
主题 | 众上让你的 idea 撒野奔跑-众上集团 2020 届春季校园招聘简章 | 招聘截止日期 | 2020-06-30 | |
应聘网址 | ww***com[点击查看] | 简历投递邮箱 | huangqiwen@ | |
招聘说明: | ||||
众上让你的 idea 撒野奔跑-众上集团 2020 届春季校园招聘简章 一、公司简介: 广州众上投资控股集团有限公司(以下简称“众上集团”)创立于 2006 年,总部位于广州市番禺区 巨大创意产业园。众上集团致力于零售行业耕耘发展,是一家集产品研发设计、生产,运输,进口代 理、OEM、ODM、电商、零售管理,贸易、IP 授权管理为一体的多元性企业集团,是中国领先的零售 运营平台。 集团拥有超过 5000 个商品品类全球供应链整合能力,超 2 万的优质销售渠道,同时经营国际日化 品牌代理业务和 IP 授权业务,商品和服务覆盖全国超过 20000 家线下门店,每年服务超过 3 亿人次; 至今已为屈臣氏,丝芙兰,京造,小米有品,腾讯互娱,全家便利店等 120+线上线下渠道提供了全方位 的“产品开发”,“运营优化”,“物流配送”等服务。 秉承着愉悦生命的使命,生产爱、分享爱、表达爱的价值观,未来三年,集团将以“成为中国领先 的日用快消品运营服务公司”为战略目标,以此为核心,全面发展集团的能力。我们发自内心地希望有 众上的产品、有众上团队不断努力的工作能够让人们的生活更加便利,科学,美好。 二、招聘需求: 1、招聘岗位 产品经理管培生 岗位职责: 1、研究用户需求,拟定产品发展策略,并不断根据策略和市场需求,进行动态管理,确保可持续发展; 2、负责渠道产品线的定位与规划,制定新产品开发计划,确保产品开发符合用户需求; 3、对产品开发质量负责,通过产品提案、卖点提炼、产品设计、定价体系、上市方案等关键节点把控, 提升新产品开发的最大成功率; 4、管理产品生命周期,跟进、评估产品发展状况,分析产品优劣,快速反馈与应变,对不适应市场的产 品进行评估升级,确保产品力不断精进,满足用户需求; 5、与生产、销售及供应链部门充分互动,参与产销协调,推进产品上市,并从产品端制定相应的促销推 广政策,推进实施; 6、贴近并深入市场进行走访,对市场信息进行收集及分析,并提出产品及市场改善方案。 任职要求: 1、怀揣着做出最优秀产品的梦想,想打造自己的个性标签; 2、具备敏捷的洞察力和思维能力,从多维度去思考事物本质,发现产品体验问题,提出合理且有创造力 的解决方案; 3、优秀的逻辑分析能力、创造力及商业敏感度; 4、对新事物怀有好奇心; 5、善于学习,具有团队合作精神及良好的沟通能力和团队协作能力,工作细致,能承受工作压力,富有 责任心。 产品经理管培生(外语) 岗位职责:1、研究用户需求,拟定产品发展策略,并不断根据策略和市场需求,进行动态管理,确保可持续发展; 2、负责渠道产品线的定位与规划,制定新产品开发计划,确保产品开发符合用户需求; 3、对产品开发质量负责,通过产品提案、卖点提炼、产品设计、定价体系、上市方案等关键节点把控, 提升新产品开发的最大成功率; 4、管理产品生命周期,跟进、评估产品发展状况,分析产品优劣,快速反馈与应变,对不适应市场的产 品进行评估升级,确保产品力不断精进,满足用户需求; 5、与生产、销售及供应链部门充分互动,参与产销协调,推进产品上市,并从产品端制定相应的促销推 广政策,推进实施; 6、贴近并深入市场进行走访,对市场信息进行收集及分析,并提出产品及市场改善方案。 任职要求: 1、外语能力较强,可商务(英语,日语,韩语)任意一种,兼具两种或者三种优先; 2、怀揣着做出最优秀产品的梦想,想打造自己的个性标签; 3、具备敏捷的洞察力和思维能力,从多维度去思考事物本质,发现产品体验问题,提出合理且有创造力 的解决方案; 4、优秀的逻辑分析能力、创造力及商业敏感度; 5、对新事物怀有好奇心; 6、善于学习,具有团队合作精神及良好的沟通能力和团队协作能力,工作细致,能承受工作压力,富有 责任心。 2、招聘对象: 2020 届毕业生,本科及以上学历,专业不限。 打造个人标签+喜欢逛街+喜欢日本生活态度+怀有梦想+喜欢小米、乔布斯+学习成绩优异 3、工作地点: 集团总部:广州市番禺区巨大创意产业园一期 14 栋(2 号线会江地铁站 C 出口 300 米) 三、招聘流程: 简历投递-简历筛选-在线测评-多轮面试-发放 offer-签约(三方协议) 四、福利资源: 丰厚薪资:优秀的薪资待遇 员工保障:五险一金、商业保险、健康体检 营养三餐:自助餐厅、自营咖啡厅,免费早餐,营养美味的的工作日午餐晚餐、饮品咖啡等 运动健身:球类运动、瑜伽、游泳、集团运动会等 丰富活动:三八女神节、六一节日游乐活动、亲子开放日等节日福利礼品及活动,不定期部门团建 人才培养:专业培训、高管导师代教人才培养、负责千万项目、国外培训机会、全链条业务场景体验等 五、联系方式: 简历投递:Talent@ / huangqiwen@,邮件命名方式:姓 名+应聘岗位+院校名称+学历 进入集团官网-人力资源进行投递 集团官网:ww***com[点击查看] |
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附件 |
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备注 |
工作类型 | 全职 | 工作所在省份 | 广东省 | 工作所在市 | 广州市 | ||||
需求人数 | 11-20人(16) | 职位类别1 | 其他人员 | 职位类别2 | |||||
最低年薪(万元) | 7 | 最高年薪(万元) | 7 10 | 年薪是否公开 | 是 | ||||
职位描述 | 岗位职责: 1、研究用户需求,拟定产品发展策略,并不断根据策略和市场需求,进行动态管理,确保可持续发展; 2、负责渠道产品线的定位与规划,制定新产品开发计划,确保产品开发符合用户需求; 3、对产品开发质量负责,通过产品提案、卖点提炼、产品设计、定价体系、上市方案等关键节点把控, 提升新产品开发的最大成功率; 4、管理产品生命周期,跟进、评估产品发展状况,分析产品优劣,快速反馈与应变,对不适应市场的 | ||||||||
职位要求: | |||||||||
生源地要求 | 不限 | 性别要求 | 不限 | 外语语种要求 | |||||
学历专业要求 |
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其他要求 | 任职要求: 1、怀揣着做出最优秀产品的梦想,想打造自己的个性标签; 2、具备敏捷的洞察力和思维能力,从多维度去思考事物本质,发现产品体验问题,提出合理且有创造力 的解决方案; 3、优秀的逻辑分析能力、创造力及商业敏感度; 4、对新事物怀有好奇心; 5、善于学习,具有团队合作精神及良好的沟通能力和团队协作能力,工作细致,能承受工作压力,富有 责任心。 |
工作类型 | 全职 | 工作所在省份 | 广东省 | 工作所在市 | 广州市 | ||||
需求人数 | 11-20人(16) | 职位类别1 | 其他人员 | 职位类别2 | |||||
最低年薪(万元) | 7 | 最高年薪(万元) | 7 10 | 年薪是否公开 | 是 | ||||
职位描述 | 岗位职责: 1、研究用户需求,拟定产品发展策略,并不断根据策略和市场需求,进行动态管理,确保可持续发展; 2、负责渠道产品线的定位与规划,制定新产品开发计划,确保产品开发符合用户需求; 3、对产品开发质量负责,通过产品提案、卖点提炼、产品设计、定价体系、上市方案等关键节点把控, 提升新产品开发的最大成功率; 4、管理产品生命周期,跟进、评估产品发展状况,分析产品优劣,快速反馈与应变,对不适应市场的 | ||||||||
职位要求: | |||||||||
生源地要求 | 不限 | 性别要求 | 不限 | 外语语种要求 | |||||
学历专业要求 |
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其他要求 | 任职要求: 1、外语能力较强,可商务(英语,日语,韩语)任意一种,兼具两种或者三种优先; 2、怀揣着做出最优秀产品的梦想,想打造自己的个性标签; 3、具备敏捷的洞察力和思维能力,从多维度去思考事物本质,发现产品体验问题,提出合理且有创造力 的解决方案; 4、优秀的逻辑分析能力、创造力及商业敏感度; 5、对新事物怀有好奇心; 6、善于学习,具有团队合作精神及良好的沟通能力和团队协作能力,工作细致,能承受工作压力,富有 责任心。 |