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[重庆]国药集团重庆医药设计院有限公司

(全职,发布于2020-03-19) 相关搜索
说明:

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单位名称:国药集团重庆医药设计院有限公司
单位规模:300 - 500人
单位行业:科学研究和技术服务业
单位性质:国有企业
工作地点:重庆
招聘开始时间:2020-03-19
简历投递截止日期:2020-04-30
职位:给排水/暖通/空调工程,建筑设计师,土木/土建/结构工程师
单位简介:

   

国药集团重庆医药设计院有限公司(英文缩写为CPIDI)成立于1965年,是原国家医药管理局三家直属甲级设计院之一,隶属于世界500强——中国医药集团总公司。

CPIDI秉承“竭诚守信 精品为要 成就客户 实现共赢”的核心价值观,为医药健康事业的发展提供优质技术服务,在技术服务中为客户创造价值。历经半个世纪的发展,已发展成为提供工程咨询、工程设计、工程总承包、GMP验证等全过程工程技术服务的集成服务商。

CPIDI具有全面的制药工程技术,是药品生产GMP技术、净化技术运用方面的权威单位之一,主持和参与20余项国家、行业、地方各类标准、规范的编制工作;完成科研创新、技术开发100余项,荣获国家及行业技术成果奖数项,并拥有7项专利技术及10余项专有技术。

合作创造未来,合作共赢是CPIDI坚持可持续发展的根基,与10多家国际知名工程公司合作,铸就了一个个经典工程。半个多世纪, CPIDI脚踏实地,勇攀高峰,成功完成了一批通过国际标准认证的项目,以品质赢得信赖,为国内外1500余家企业提供了优质工程技术服务,与国内许多大型医药集团建立了长期合作关系,成为战略合作伙伴

CPIDI拥有一支专业化的高素质人才队伍,拥有设计大师、享受国家政府津贴的著名专家和各类国家注册工程师200多人, 中、高级技术人员占全员80%以上,本科学历以上人员占95%以上,其中硕士占40%以上。

  在漫长的成长路上,CPIDI一直秉承“追求卓越”的奋斗目标,以勇攀高峰的胆气和兢兢业业的态度,打造了一个个璀璨夺目的精品项目,如今已成为医药设计行业的主力军



职位要求:

国药集团重庆医药设计院有限公司

2020年春季招聘

 

一、关于我们

国药集团重庆医药设计院有限公司成立于1965年,是原国家医药管理局三家直属甲级设计院之一,隶属于世界500强——中国医药集团有限公司。公司现拥有化工石化医药行业、建筑行业(建筑工程)、咨询、工程总承包等十余项甲级资质。

人才队伍:公司拥有一支专业化的高素质人才队伍,拥有设计大师、享受国家政府津贴的著名专家和各类国家注册工程师200多人,中、高级技术人员占全员80%以上,本科及以上学历人员占95%以上。

行业地位:公司秉承“竭诚守信 精品为要 成就客户 实现共赢”的核心价值观,历经半个世纪的拼搏,已成为医药工程设计行业的主力军。营业收入、技术水平、大型医药集团企业客户数均排名全国前二。

业务范围:医药工程设计、工程咨询、医疗建筑设计(医院)、工程总承包、项目管理、环境影响评价、GMP验证等全过程服务。

技术水平:国家认定高新技术企业,医药行业国家标准规范编制单位,是药品生产GMP技术、净化技术运用方面权威单位之一,并拥有数十项国家专利技术及专有技术。

公司荣誉:公司荣获国家级工程设计银奖1项,铜奖2项,省部级优秀工程设计奖60余项。

二、招聘岗位

序号

名称

描述

1

建筑设计师

本科及以上学历,建筑学专业。

2

结构设计师

硕士研究生学历,土木工程、结构工程、建筑工程等相关专业。

3

暖通设计师

硕士研究生学历,建筑环境与设备工程、供热供燃气通风及空调工程等相关专业。

4

给排水设计师

本科及以上学历,给水排水工程、市政工程等相关专业。

5

热力设计师

热能与动力工程,动力工程及工程热物理等相关专业

三、招聘条件

2020年应届毕业生,或工作3年以内社会人员

热爱工程设计工作

有担当  有追求

努力上进  有团队协作精神

四、薪酬福利

1、收入构成

我公司建立行业领先、市场化,基于能力、绩效和责任的薪酬分配体系,付出即有回报,责权利相统一。

薪酬构成=基本工资 岗位工资 绩效奖金 住房补贴 注册津贴 福利

2、福利待遇

劳动关系:员工与公司直接签订正式劳动合同,非劳务派遣或二级机构外聘。

社会保险:每位员工均享受养老、医疗、失业、生育、工伤等社会保险及住房公积金(公司、个人比例均为12%)。除此之外,还有企业年金(即补充养老保险)(个人2%,公司8%)、意外伤害险、补充大病医疗保险等福利。

公司福利:公司为员工提供工作餐补、生日福利、节日福利、带薪年假、年度健康体检、高温补贴等福利保障。

3、其他福利

公司拥有独立办公大楼,并配备智能化办公设施、免费咖啡厅、乒乓球馆、瑜伽室等等,每周公司为员工提供1次免费瑜伽教学,每周1次户外体育锻炼,并为员工提供户外活动场地。公司每年组织丰富多彩的集体活动,如健步行活动、青年座谈会、乒乓球比赛、辩论赛等等,以丰富员工的业余生活。

五、职业发展与培训机制

职业发通道:工程设计、工程管理、综合管理三大发展路径融会贯通,为您提供广阔的职业发展通道。

培训体系完善:新员工培训、专业技术培训(内部、外部)、管理培训、职业修养与综合素质提升培训。

专家定点指导:专家定点指导新员工

六、应聘须知

1、应聘材料要求:(1)个人简历 (2)在校成绩单  (3)个人全身照片;

2、应聘者将应聘材料电邮至rlzybcq@(请勿重复投递),附件请以“院校 专业 姓名 求职意向”格式命名;

3、应聘流程:投递简历—简历筛选—专业面试—综合面试—体检—综合测评—签订就业协议。

七、联系方式

联系人:佘女士

联系电话:023-68813918

联系地址:重庆市渝中区大坪正街8号