[北京]网联清算有限公司

  网联清算有限公司2021届实习生招聘简章

企业简介：
网联清算有限公司（NetsUnion Clearing Corporation，简称NUCC）是经中国人民银行批准成立的非银行支付机构网络支付清算平台的运营机构。在中国人民银行指导下，由中国支付清算协会按照市场化方式组织非银行支付机构以“共建、共有、共享”原则共同参股出资，于2017年8月在京注册成立，为公司制企业法人。

非银行支付机构网络支付清算平台作为全国统一的清算系统，主要处理涉及银行账户的网络支付业务，实现非银行支付机构及商业银行一点接入，提供公共、安全、高效、经济的交易信息转接和资金清算服务，组织制定并推行平台系统及网络支付市场相关的统一标准规范，协调和仲裁业务纠纷，
并将提供风险防控等专业化的配套及延展服务。

非银行支付机构网络支付清算平台作为国家级重要金融基础设施，由非银行支付机构相关专家共同参与设计，采用先进的分布式云架构体系，在北京、上海、深圳3地建设6个数据中心，实现平台系统高性能、高可用、高安全、高扩展、高可控、高一致性等全面高标准，适应行业高速发展态势。网联清算有限公司及非银行支付机构网络支付清算平台的建立，实现了网络支付资金清算的集中化、规范化、透明化运作，节约连接成本，提高清算效率，支撑行业创新，促进公平竞争，助力资金流向有效监控，保障客户资金安全，并推动行业机构资源共享和价值共赢，实现市场长远健康发展。
招聘职位：
一、技术类岗位
1. JAVA应用研发工程师
岗位职责：
1. 参与系统设计，核心代码开发和系统调优；
2. 协助团队参与需求定义，确定设计方案并负责最终实现；
3. 按照项目计划，与所在组其他成员协同工作，完成开发任务。
任职要求：
1.研究生一年级及以上，限计算机、软件工程等相关专业；
2.能够满足至少实习两个月，每周至少实习三天以上；
3.工作主动，善于学习与独立思考；
4.有较强的逻辑分析能力、执行能力、沟通协调能力、学习能力和责任心。
2. 中间件研发工程师
岗位职责：
1. 参与中间件需求分析、功能设计以及研发运维工作；
2. 参与新技术、中间件的调研与选型引入工作；
3. 按照项目计划，与所在组其他成员协同工作，完成开发任务。
任职要求：
1. 研究生一年级及以上，限计算机、软件工程等相关专业；
2. 能够满足至少实习两个月，每周至少实习三天以上；
3. 有一定开发语言基础(Java/C /Golang/python等)，有技术热情，喜欢钻研开源项目、框架源码优先考虑；
4. 工作主动，善于学习与独立思考，能够独立分析和解决问题；
5. 有较强的逻辑分析能力、执行能力、沟通协调能力、学习能力和责任心。
3. 测试研发工程师
岗位职责：
1. 参与研发测试相关平台工具的开发、运维工作；
2. 参与需求分析及系统设计；
3. 按照项目计划，与所在组其他成员协同工作，完成开发任务。
任职要求：
1. 研究生一年级及以上，限计算机、软件工程等相关专业；
2. 能够满足至少实习两个月，每周至少实习三天以上；
3. Java基础扎实，了解软件测试理论、方法和过程；
4. 工作主动，善于学习与独立思考；
5. 有较强的逻辑分析能力、执行能力、沟通协调能力、学习能力和责任心。
4. 算法工程师（研发方向）
岗位职责：
1. 负责基于时间序列算法和机器学习的智能运维和智能控制。
2. 使用算法分析并解决IDC可用率，专线动态规划、流量调度等问题。
3. 按照项目计划，与所在组其他成员协同工作，完成开发任务。
任职要求：
1. 研究生一年级及以上，限计算机、软件工程等相关专业；
2. 能够满足至少实习两个月，每周至少实习三天以上；
3. 工作主动，善于学习与独立思考；
4. 有较强的逻辑分析能力、执行能力、沟通协调能力、学习能力和责任心。
二、非技术类岗位
1. 战略研究
岗位职责：
1. 研究分析支付清算与金融科技行业和技术发展趋势，发掘市场新机会，在上级的领导下参与撰写研究报告；
2. 开展公司内外部战略环境研究，包括宏观环境、政策监管、产业链格局、公司内部优劣势等，在上级的领导下参与拟订公司相关业务发展规划，并协助推动重点工作分解与落地实现；
3. 完成上级交办的其他事项。
任职要求：
1. 研究生一年级及以上，经济、金融、管理等专业优先；
2. 能够满足至少实习两个月，每周至少实习三天以上；
3. 工作主动，善于学习与独立思考；
4. 有较强的逻辑分析能力、执行能力、沟通协调能力、学习能力和责任心；
5. 具有较强的文字功底。

2. 业务产品岗
岗位职责：
1. 协助开展支付清算业务管理，落实监管政策要求，制定业务管理规则制度；
2. 对市场/行业同类业务、产品进行调研，提供业务方案，编写业务需求，协调组织内外部资源完成业务、产品开发及上线；
3. 开展支付清算行业及产品研究，对平台业务运行情况进行分析，提出优化意见和建议；
4. 组织开展业务、产品规则、功能内外部培训介绍，协助开展功能推介，并跟踪后续重点工作。
任职要求：
1. 研究生一年级及以上，专业不限；
2. 能够满足至少实习两个月，每周至少实习三天以上；
3. 工作主动，善于学习与独立思考；
4. 有较强的逻辑分析能力、执行能力、沟通协调能力、学习能力和责任心；
5. 具有较强的文字功底。

3. 风险管理
岗位职责：
1. 协助研究业务风险，参与市场调研，深入了解行业现状，撰写调研报告；
2. 协助评估及深入分析业务相关风险点，挖掘业务风险防控策略；
3. 协助起草及修订业务风险相关的制度规范，推动业务风险管理相关措施落地实施；
4. 依据公司制度，组织公司业务风险及合规评估，提出评估意见；
5. 完成上级交办的其他事项。
任职要求：
1. 研究生一年级及以上，金融、经济、法律等相关专业优先，通过CPA/CFA或者司法考试者优先；
2. 能够满足至少实习两个月，每周至少实习三天以上；
3. 工作主动，善于学习与独立思考；
4. 有较强的逻辑分析能力、执行能力、沟通协调能力、学习能力和责任心；
5. 具有较强的文字功底。

简历投递邮箱：recruit@

企业亮点
实习补助：技术类岗位200元/天，非技术类岗位140元/天；
企业福利：公司将为实习生提供完善的培训方案和多渠道成才计划，并为实习生制定包括健康计划、生活保障计划、暖心慰问计划、团建文化活动在内的全方位、全周期福利方案，通过实习考核的优秀学生可拥有实习留用机会，更有北京市落户机会。

企业文化
诚信、协同、担当、服务