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一、 招聘岗位及要求
(一)
公共条件
1、全日制大学本科及以上学历（2020届、2021届毕业生）；
2、中共党员、学生干部优先；
3、具有较好的英语听说读写能力，通过国家大学英语四级（CET4）考试；
4、具有较好的基本素质、服务观念和协作精神，有较强的责任感和良好的学习能力；
5、岗位要求具备的其他条件。
(二)
岗位数量及要求
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序号
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岗位
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人数
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招聘要求
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1
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行车调度员
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4
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1.学历要求：本科及以上（包含本科在读，2020、2021年毕业取证）。
2.专业要求：轨道交通、交通运输等相关专业。
3.其他要求：熟练使用WORD、EXCEL等办公软件，具备基本的英语读、写能力，反应灵敏，沉着稳重、善于沟通，协调处理问题能力强；具有较好的综合素质和个人修养，一定专业理论水平。
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2
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设备调度员
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4
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1.学历要求：本科及以上（包含本科在读，2020、2021年毕业取证）。
2.专业要求：轨道交通、电气工程及自动化等相关专业。
3.其他要求：熟练使用WORD、EXCEL等办公软件，具备基本的英语读、写能力，善于沟通，协调处理问题能力强；具有较好的综合素质和个人修养及较高的专业理论水平。
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3
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车辆技术员
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10
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1.学历要求：本科及以上（包含本科在读，2020、2021年毕业取证）。 2.专业要求：铁路工程车辆、电气工程等相关专业。
3.其他要求：熟练使用WORD、EXCEL等办公软件，具备基本的英语读、写能力，有人际关系处理、协调、冲突管理和组织能力，工作责任心强、心理素质好，身体健康。
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4
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设备操作维护员
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4
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1.学历要求：本科及以上（包含本科在读，2020、2021年毕业取证）。 2.专业要求：机电一体化或者机械等相关专业。
3.其他要求：熟练使用WORD、EXCEL等办公软件，具备基本的英语读、写能力，有人际关系处理、协调、冲突管理和组织能力，工作责任心强、心理素质好，身体健康。
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5
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车场调度员
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5
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1.学历要求：本科及以上（包含本科在读，2020、2021年毕业取证）。
2.专业要求：运输管理、车辆工程、通信信号等相关专业。
3.其他要求：熟练使用WORD、EXCEL等办公软件，具备基本的英语读、写能力，具有较强的技术业务、组织协调能力，有较强的工作责任心，心理素质好，身体健康无色盲。
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6
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ATS/联锁车载技术员
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2
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1.学历要求：本科及以上（包含本科在读，2020、2021年毕业取证）。
2.专业要求：信号、自动化、计算机相关专业。
3.其他要求：熟练使用WORD、EXCEL等办公软件，具备基本的英语读、写能力，有人际关系处理、协调、冲突管理和组织能力，工作责任心强、心理素质好，身体健康。
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7
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网管技术员
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2
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1.学历要求：本科及以上（包含本科在读，2020、2021年毕业取证）。
2.专业要求：通信、自动化、计算机相关专业。
3.其他要求：熟练使用WORD、EXCEL等办公软件，具备基本的英语读、写能力，有人际关系处理、协调、冲突管理和组织能力，工作责任心强、心理素质好，身体健康。
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8
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轨道技术员
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2
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1.学历要求：本科及以上（包含本科在读，2020、2021年毕业取证）。
2.专业要求：铁道工程、房建/结构等相关专业。
3.其他要求：熟练使用WORD、EXCEL等办公软件，具备基本网络知识，基本掌握所辖系统设备专业知识，具有现场工作经验、高度的工作责任感和吃苦耐劳精神、分析判断能力、动手能力。
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9
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变电技术员
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2
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1.学历要求：本科及以上（包含本科在读，2020、2021年毕业取证）。
2.专业要求：电气等相关专业。
3.其他要求：熟练使用WORD、EXCEL等办公软件，具备基本的英语读、写能力，有人际关系处理、协调、冲突管理和组织能力，工作责任心强、心理素质好，身体健康。
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10
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接触网技术员
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2
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1.学历要求：本科及以上（包含本科在读，2020、2021年毕业取证）。
2.专业要求：电气等相关专业。
3.其他要求：熟练使用WORD、EXCEL等办公软件，具备基本的英语读、写能力，有人际关系处理、协调、冲突管理和组织能力，工作责任心强、心理素质好，身体健康。
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11
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机电技术员
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2
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1.学历要求：本科及以上（包含本科在读，2020、2021年毕业取证）。
2.专业要求：机械专业、机电工程、电子电器及自动化相关专业。
3.其他要求：熟练使用WORD、EXCEL等办公软件，具备基本的英语读、写能力，有人际关系处理、协调、冲突管理和组织能力，工作责任心强、心理素质好，身体健康。
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二、 招聘程序
(一)
信息发布
由学校负责动员。
(二)
报名形式
由学校组织报名，或者投递邮箱szgxdcyyfgs@。
(三)
报名要求
应聘人员须提供以下报名材料：身份证原件、复印件各一份；近期一寸免冠彩色照片1张，贴报名表；可以证明个人能力的材料（荣誉证书、获奖证书等）原件、复印件各1份；报名表1份（需本人签字确认）。
三、 笔试面试
由学校协助安排，采取当场考试及提问方式，统一组织现场笔试及面试。请学校协助提供学生在校期间学习成绩及排名。
四、 体检
根据面试成绩，按照拟录用人数1:1的比例从高分到低分确定参加体检的人员。若有体检不合格者，按照面试成绩往下顺延。
五、 培训
经体检合格者初步确定为拟录用对象，至指定培训机构参加岗前培训，培训周期视拟录用岗位决定，培训合格后按有关程序办理录用手续，不合格者不予录用。
本简章由苏州高新有轨电车集团有限公司负责解释
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