[陕西]大保当物流园

大保当物流园招聘简介

一、公司概况

神木市保当集装箱物流有限公司，成立于2018年02月08日，位于神木市大保当镇，在北京、榆林、西安分别设有办事处。主营业务为集装箱物流发运、货物运输、仓储服务、装卸搬运服务、环境污染治理、工程机械租赁、煤炭、煤粉、焦炭、钢材等材料的销售，是一家专业集货物运输，材料销售、物资管理、机械租赁的综合性物流园区。

公司技术力量雄厚，人才素质精良，硕士及本科学历人员占30%以上，专家团队20余人，全部引自全国各地铁路段务局，为公司项目平稳运行提供了坚实的技术操作保障。公司内设焦煤货场三场和四场，分别内设装煤线，配快速装车系统系统两套，四个装煤台，投入铁路集装箱10000多个，现已具备铁路整车与集装箱到发、汽运集揽与分拨、仓储与初加工、煤炭交易等较为完善的功能。煤炭由公路运输至储煤场，通过铁路专用线快速装车系统装车后运输至目的地。厂区临近清水工业园区，交通便利。西安方向发煤，经专用线、包西、陇海线及宁西线等干线铁路运至目的地；神木方向发煤，经专用线、神大线发往神朔铁路到港口。

公司在当地各级政府和社会各界的关注支持下，已成长为初具生产规模的新型集运物流型企业。

二、发展优势

1、区位优势

公司坐落于神木市大保当镇，临近榆神工业区，榆神工业区是2009年经山西省政府批准设立的新型工业园区，属陕北能源化工基地的核心组成部分。

2、政策优势

2018年6月底，国务院印发《打赢蓝天保卫战三年行动计划》，旨在通过3年（2018-2020）努力，大幅减少大气污染，改善环境空气质量，政策明确指出，将优化调整货物运输结构，大幅提升铁路货运比例。榆林市人民政府也明确两个任务：“两个80%”：年发运量在150万吨以上的工矿企业要达到80%；大型工矿企业和物流园区大宗商品铁路运输比例必须要达到80%。而现在榆林全市150万吨以上的工矿企业和物流园区的铁路专用线的接入率仅达到18%。基于此，国家积极提倡集运产业的建立，并给予诸多政策支持，加快推进了集运物流行业快速发展。

3、技术优势

拥有国内最先进的自动受煤系统、自动立体仓储系统，自动场内导引车系统以及集装箱堆场自动化信息管理系统，年发运能力1000万吨，远期达到1200万吨，承载能力，装卸效率和运输能力都处于国内领先水平。

4、自动化优势

项目装置采用先进、可靠的仪表及控制系统，旨在建立安全、可靠、高效的过程控制基础系统，确保生产平稳、长周期、高质量的运行，实现了控制、管理、经营集成化，自动控制和生产管理水平趋于区域集运企业的先行行列。

三、发展愿景

园区着眼国家能源发展战略，坚持以市场为导向，效益为基础，可持续发展为目标，坚持以发展企业、服务社会、造福员工，积极为国家能源物流行业做贡献为使命，紧跟国家经济结构和产业政策变化，立足神木市发展定位，依托资源富集、区位优越及自有技术优势，不断延伸集运产业链，开发特色服务，实现企业效益和社会效益共赢，打造绿色、环保、快速、可持续发展的集运新篇章。

公司秉承“科学规范、及时准确、优质服务”的理念，竭诚与社会各界携手，迎接新的挑战、创造新的辉煌！

诚招职位：

一、会计 （薪资 4000-6000元/月） 5名

岗位职责：

1、完成日常事务性工作，收集、整理业务单证，编制凭证，处理账务；

2、申请票据，准备和报送会计报表，按照公司及政府有关部门要求及时编制各种财务报表并报送相关部门；

3、财会文件的准备、归档和保管。

任职要求：

1、财务、会计、经济等相关专业本科以上学历；

2、有会计初级及以上职称者优先；

3、有财务相关岗实习经验者优先；

4、熟悉资金结算，会计法规和税法，财务软件操作；

5、熟悉操作金蝶财务软件、Excel、Word 等办公软件；

6、良好的职业操守及团队合作精神，较强的沟通、理解和分析能力；

7、具有独立工作和学习的能力，工作认真细心。

二、财务、生产统计 （薪资4000-6000元/月） 5名

岗位职责：

1、完成财务、生产相关数据的统计及汇总；

2、财务、生产数据、各类票据的录入及登记，报表的制定、上报和归档；

3、做好财务、生产档案的管理；

4、协助完成每月仓库盘点，并审核盘点数据，上报盘点报表；

5、完成上级领导交办的其他临时性工作。

任职要求

1、本科以上学历，22-30岁、财务管理、会计等相关专业；

2、能熟练操作办公office软件；

3、持会计初级职称者优先；

4、工作态度认真负责，能吃苦耐劳，团队合作意识及执行力强。

三、仓库管理员 （薪资4000-6000元/月） 2名

岗位职责：

1、负责仓库日常物资的验收、入库、码放、保管、盘点、对账等日常管理工作；

2、负责仓库日常物资的拣选、复核、采购申请工作；

3、负责仓内货品和环境的清洁、整齐、卫生及安全工作；

4、信息系统数据的录入、填写和传递，相关单证、报表的整理和归档；

5、定期与仓库核对数据并进行季度、半年、全年的全面盘点、建立好台账，确保帐物相符；

6、确保库存数据合理，杜绝浪费，避免积压；

7、完成上级领导交办的其他临时性工作。

任职要求：

1、本科以上学历，22-30岁；

2、能熟练操作办公office软件；

3、工作态度认真负责，能吃苦耐劳，团队合作意识及执行力强。

四、行政专员（薪资4000-6000元/月） 2名

岗位职责

1、负责办公室办公、业招、劳保、行政车辆的管理；

2、负责公司各类资质证件、固定资产、设备等档案的管理；

3、负责各类会议的组织及记录工作；

4、协助行政经理开展各类公司文娱及企业宣传、文稿的编辑；

5、辅助行政经理管理办公秩序及卫生环境的维护；

6、完成上级交给的其它事务性工作。

任职要求：

1、本科以上学历，22-30岁，行政、文秘、新闻管理或相关专业；

2、具备一定的行政管理知识；

3、工作态度认真负责，能吃苦耐劳，团队合作意识及执行力强，沟通协调及写作能力强。

五、人事专员（薪资4000-6000元/月） 2名

岗位职责：

1、负责办理员工招聘、入职、离职、调任、升职等手续；

2、协助领导修订人力资源管理制度及监督、落实；；

3、协助各部门完成人员需求及招聘计划，进行面试安排与初步筛选；

4、协助开展培训需求调查及培训计划的实施；

5、员工考勤表、考核等工资表的编制；

6、负责人事文件和档案管理。

任职要求：

1、本科以上学历，22-30岁；

2、专业不限，人力资源、行政管理相关专业优先；

3、熟练使用自动化办公软件；

4、具有良好的职业道德，踏实稳重，思维敏捷，工作细心，责任心强，有较强的沟通、协调能力，有团队协作精神。

六、网络管理员（薪资5000-7000元/月） 2名

岗位职责：

1、负责公司软硬件设备的管理，运行情况监管及阶段性更新采购；

2、能够快速处理台式机、笔记本和办公设备、突发的网络或设备故障问题；

3、熟悉计算机、信息化系统和办公软件的安装及保养；

4、了解路由器、交换机、防火墙的网络设置和管理。

5、协助部门领导完成其他临时性工作。

任职要求：

1、本科以上学历，22-30岁，计算机或IT相关专业；

2、具有良好的职业道德，踏实稳重，思维敏捷，工作细心，责任心强，有较强的沟通、协调能力，有团队协作精神。

招聘负责人：骆女士 18966971879

公司地址：陕西省榆林市神木市大保当镇

所有入职人员一经录用，均享受岗前培训、免费食宿、五险、节假日福利、定期体检、成长性薪资、年终奖！