[江西]江西分宜职业技术学校

分宜县职业技术学校招聘简章 

      

 一、学校简介

江西分宜职业技术学校于1995年8月在新余挂牌成立，是分宜县唯一的公办全日制中等职业学校。江西新余科达技工学校2019年经新市人社局批准、市民政局备案、省人社厅备录成立。实行两块牌子、一套人马进行办学。2017年学校在国家、省市和分宜县委、县政府大力支持与关怀下，由分宜县人民政府采取“PPP”模式联合办学，全面恢复正常办学。2017年学校新校园建设作为民生工程列入为县重点项目，2018年列入市重点项目。2019年新校园一期工程开始全面建设，计划2020年8月份将投入使用。

学校现有在籍学生1500多人、2020年9月份计划在校学生将突破2000人，拥有2个校区，占地85余亩。老校区位于分宜县城站前路，占地面积20亩；新校区位于分宜县城北环路，占地面积65.87亩。建筑面积3.54万平米，教学、实训、住宿生活等设施基本齐全。

学校开设了学前教育、计算机应用、铁道运输管理、电子商务、汽车运营与维修、数控技术应用(机器人方向)、会计电算化、园林技术、光电技术应用、护理（康复保健）、国防教育班等专业和特色高中部。学校将用3年的时间打造出一所有特色，高水平的中等职业学校。形成以分宜为中心，覆盖周边各县区生源，在校生达到4500人的优秀职业学校。

地址：分宜县站前路152号（原铁路中学）

            新余市分宜县城北环路东延段8号

电 话：0790—5895900  5883120

网 址：ww***com[点击查看]

二、招聘基本条件

1、热爱教育教学工作，语言表达清晰、准确，责任心强，

品行端正，作风正派，具有良好的职业道德。

2、身体健康，具有相应的专业操作技能和良好的团队协作

精神。

3、理论教师必须具有全日制大专及以上学历，原则上应具

有相应的《教师资格证》。

4、实习指导教师原则上应具有相应工种高级工及心上职

业资格等级证书。

           5、享受底薪的理论和理论实践一体教师必须担任不少于15节/周的教学工作量，必须服从学校的统一安排，担任班主任工作。

6、专任教师必须担任不少于20节/周的教学工作量，必须服从学校的统一安排，担任班主任及指导员工作。

三、招聘岗位及人数

序号	岗位	学历要求	课程要求	人数	备注
1	副校长	本科	无	2	高校（含职业教育）或行政单位管理工作5年以上，且担任过校级领导或类似级别管理岗位1年以上。
2	系（部）主任	本科	无	3	高校（含职业教育）或行政单位管理工作5年以上，且具有至少1年学校中层领导岗位工作经验
4	团委书记	本科	无	1	高校或职业教育3年以上团委工作经验
5	培训中心主任	本科	无	1	高校、企业培训或培训学校3年以上工作经验且具1年以上管理岗位工作经历
6	办公室副主任	本科	无	1	高校、企业或职业学校3年以上办公室工作经验
7	教务副处长	本科	无	1	高校或职业学校3年以上教学管理工作经验
8	人事处副处长	本科	无	1	高校、企业或职业学校3年以上人事处管理工作经验
9	计算机专业教师	本科	计算机类课程	3
10	电子商务专业教师	本科	电子商务类课程	1
11	学前教育专业教师	本科	学前教育类课程	2
12	护理专业教师	本科	护理专业类课程	1
13	数控专业教师	本科	数控专业类课程	2
14	铁道运输管理教师	本科	铁道运输管理类课程	1
15	会计专业教师	本科	会计类课程	1
16	语文教师	本科	应用文写作等课程	4
17	数学教师	本科	数学	4
18	英语教师	本科	英语	3
19	物理教师	本科	物理	1
20	历史教师	本科	历史	2
21	地理教师	本科	地理	1
22	政治教师	本科	政治	1
23	体育教师	本科	体育	3
24	美术教师	本科	美术	1
25	音乐教师	本科	音乐、钢琴	2

四、工资待遇

1、享受底薪工资结构为：

A、教师岗位工资结构为：底薪+课时津贴+满勤奖+岗位（班主任）津贴+晚自习津贴+校龄津贴+餐补+特聘津贴（300-1500元，视专业紧缺程度而定），各组成部分分别核算，累计发放。

B、兼任行政岗位工资结构为：底薪+课时津贴+职务津贴+绩效工资+满勤奖+岗位（班主任）津贴+晚自习津贴+校龄津贴+餐补+特聘津贴（100-2000元，视工作经验和能力情况而定），各组成部分分别核算，累计发放。

 2、不享受底薪工资结构为：依据实际承担和完成的课时数计发薪资，其课时津贴标准为：

⑴、中级工，按28元/节计发；

⑵、初级职称（大专学历、高级工），按30元/节计发；

⑶、中级职称（本科学历、技师），按36元/节计发；

⑷、高级职称（研究生学历、高级技师），按40元/节计发。

五、招聘程序

 1、自愿报名：请有意者将简历发送至邮箱592538891@。

截止时间：2020年8月12日（以邮件发送时间为准）

2、面试时间：2020年8月15日（具体时间和地点另行通知）

六、面试需提供材料

1、身份证原件及复印件

2、毕业证、学位证、教师资格证、职业资格证、普通话证

等相关证书原件及复印件。

3、在相关学校、企业实习或工作证明。

七、联系电话：0790—5895900  13879099008  滕老师