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信息来源： 苏州大学应用技术学院就业信息网 温馨提示：求职需提高谨慎，辨别信息真伪，勿上当受骗。

昂立教育科技城分校招聘简章

 

在这里，你会收获成长与提升

在这里，你的想法与创意不会被轻易忽略

在这里，你的每一滴汗水都会有相应回报

这里是昂立教育，正在期待一个为梦想而生的你！

 

一、关于昂立教育

“昂立教育”始于1984年，源自上海交通大学，经过三十余年的精耕，成就了教育培训行业中驰名的“昂立教育”品牌。荣获“改革开放30周年十佳品牌教育培训机构”“建国60周年十大品牌教育集团”“2016年中国最具口碑教育企业”“2016年度影响力在线教育品牌”等多项荣誉。昂立教育在全国共有两千千余家分校，年培训学员数百万人次。

昂立教育拥有完备的教研与服务体系，教育产品涵盖幼儿、小学、中学生等，开设英语、数学、语文全学科培优课程。我们致力于以创新的产品、优质的教学、周到的服务，助力学员们“不走弯路、快乐进步”。

 

二、关于昂立教育科技城分校

昂立教育科技城分校成立于2017年2月，为教育局颁发办学许可证的正规培训学校。我校依托昂立教育上海总部和苏州分校支持，开设英语、数学、语文、珠心算品牌课程，以幼少儿、小学、中学分层小班培优为特色。拥有自主VIPONLY在线外教课程及线上教学服务平台，开设有线上一对多定制课、小组课、双师直播课等。现有员工20余名，全部为本科以上学历，其中硕士3名。目前年培训学员六百余人次，在校中小学学员近200名获评三好学生或优秀学员，为区域内领先的学科培训机构。

 

三、关于学校文化

1.使命：用爱与智慧，让每一个学生都能获得卓越的成长能力

2.价值观：坚毅、关爱、卓越、共成长

3.教学理念：激发兴趣、启迪思维、培养习惯、锻炼能力、目标自信、塑造品格

4.愿景：成为品质可信赖、创新可持续、具有全国影响力的教育品牌

 

四、招聘计划

1. 英语教师 5名 （少儿3名/初中2名）

2. 数学教师 3名 （小学2名/初中1名）

3. 语文教师 3名 （小学2名/初中1名）

4. 学管师/班主任 3名

5. 实习助教/学管师 5名

 

五、岗位职责&应聘要求

   【学科教师/助理教师】

   1、应聘要求

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全日制本科及以上，专业不限，师范类或对口专业优先，热爱教育行业；

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普通话标准，相关学科专业知识功底扎实，活泼开朗，富有激情；

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乐于沟通合作，认真负责，有耐心和责任心，适应周末工作；

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持有教师资格证者优先，有相关教学经验者优先；

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应聘英语学科要求口语流利，英语CET-6及以上。

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2、岗位职责

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教授学员相关学科课程内容；

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参与学校教研活动，课前备课，课后总结教学经验；

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为学员制定课程计划、学科活动，与学员及家长保持日常良好沟通合作关系，提高家长对学校教学服务满意度；

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配合参与学校其他宣传、讲座、培训等活动。

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【学管师/班主任】

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1、应聘要求

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全日制本科及以上，专业不限（英语类，汉语言类，数学类，心理学，教育类，人力资源、市场营销等专业）；

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形象气质佳，性格活泼开朗，善于沟通，处事大方得体；

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具有团队合作精神、乐观的态度、良好的服务意识、高度责任感；

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持有教师资格证、教育/销售等相关经验者优先，有管理团队经验者优先。

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2、岗位职责

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提供专业咨询、解答家长疑虑，向顾客提供专业课程体系讲解；

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实施课程推广、营销计划，提升学校品牌的本地影响力，维护品牌形象；

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对于孩子的学习情况与家长保持积极良好的沟通；

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校区日常维护，负责学员信息录入及发布；

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配合组织学校及部门的各类培训、教研、讲座、会议等活动，服从学校及部门工作安排。

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【实习助教】

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1、应聘要求

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在校本科生（大三、大四）、研究生（研一、研二）；

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全职实习，或一周至少工作3-4天；

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有良好的语言表达能力、团队合作能力和学习能力，有责任心；

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热爱教育行业，拥有教育培训相关的家教、实习经验者优先；

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持有学科教师资格证者优先。

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2、岗位职责

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配合辅助学科教师班级学生考勤、纪律、学习管理，为家长答疑、反馈学生在校学习情况，保持与家长之间的良好沟通；

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配合学校教学协调班级排课、学员补课等；

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配合学校开展宣传、教研、讲座、培训等活动。

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六、招聘流程

简历投递——初试——专业能力考核——复试——录用——入职

 

七、薪酬福利

实习生：100元/天 200全勤奖 绩效奖金 免费住宿

正式员工：基本工资 绩效 绩效奖金 五险一金 其他福利

员工福利：五险一金、带薪休假、年终奖、节日慰问、团队建设活动、员工子女免费入学、员工宿舍等

 

八、我们的优势

1.区域优势：位于苏州高新区科技城，人才聚集，环境宜人  

2.有竞争力的薪资体系：参照公立体系，绩效奖金比例高，薪酬提升快

3.更多的晋升机会：职业发展通道畅通，每年均有晋升机会

教师专业晋升路线：

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实习教师/助理教师→初级教师→中级教师→高级教师

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学管师专业晋升路线：

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班主任/助理教师→初级学管师→中级学管师→高级学管师

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管理职务晋升路线

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助理/专员→见习主管→主管→见习校长→校长  

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实习生发展：有机会提前获得offer，接受专业培训

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4.带薪外出培训 学费交通住宿报销

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5.年轻活跃的工作氛围，集体学习成长

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九、应聘方式

联系人：俞老师

联系电话：18118136218   

联系微信：Onlysstt2020 

简历投递邮箱：yuxiaojun0131@（标注岗位 姓名）

工作地点：苏州市高新区科技城致远国际大厦

 

 

十、招聘常见Q&A

Q:学校对于应届生的专业是否限制？

A:我们对于专业没有限制，本科学历及以上，有相应学科专业知识功底，热爱教育事业，愿意在这个行业发光发热证明自己的能力。

 

Q:投递简历时，求职者只能应聘一个职位吗？

A:投递简历时只能确定选择一个岗位投递，如果我们在面试过程中认为求职者更适合其他岗位，也会在征得求职者同意的前提下进行调整。

 

Q:学校的招聘流程是怎么样的？

A:求职者通过我校指定投递简历方式进行简历投递，我校人事进行简历收集、筛选后，通过电话确认信息并安排接下来的面试，面试环节分为初试—教学能力考核—复试，复试通过后会收到我校offer，按照指定时间，携带指定文件证书正式办理签约入职。

 

Q:学校对于新员工试用期如何规定？

A:新录用员工试用期不超过3个月，试用期内，根据员工的胜任情况，学校可予以提前转正。

 

Q:入职后，我们的薪酬待遇如何呢？

A:公司为员工提供在行业内具有一定竞争力的薪酬水平。学历不同，薪酬不同；岗位差异，薪酬也将有所差异；能力优秀者，付出越多薪酬也越高。

 

Q:学校的福利待遇如何呢？

A:五险一金、带薪休假、工龄补贴、节日慰问、团队建设、喜事祝贺、员工子女免费入学、带薪外出培训等等

 

Q:学校会提供怎样的培训发展机会呢？

A:除日常教研学习外，还会提供外出带薪培训机会，学校会进行统一安排。

 

Q：求职者入职后会有怎样的发展空间呢？

A：我校提供完善的培训计划及透明的个人职业发展通道：

教师专业晋升路线：

    实习教师/助理教师→初级教师→中级教师→高级教师

    学管师专业晋升路线：

        班主任/助理教师→初级学管师→中级学管师→高级学管师

    管理职务晋升路线

        助理/专员→见习主管→主管→见习校长→校长  

        实习生发展：有机会提前获得offer，接受专业培训

 

Q:学校校区具体位置在哪里？

A:苏州市高新区科技城致远国际大厦北楼3楼