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时间:2020-09-17
人力资源实习生
岗位职责:
1、协助上级进行招聘工作的开展,完成日常面试的协调与安排;
2、负责面试电话邀约,跟进面试结果;
3、完成每周招聘数据统计,周报制作;
4、上级分配的其他工作。
任职资格:
1、本科及以上学历,人力资源相关专业优先,对互联网行业有热情;
2、具备较好的沟通协调能力,语言表达能力,性格开朗;
3、具备良好的团队协作精神,责任心强,工作积极;
4、可以长期实习,每周至少出勤4天以上。
简历投递:huangzhiqing@