- 工作地点：其它
- 职位：管培生|储备干部
- 信息来源：太原理工大学
说明：
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| 山西嘉世达机器人技术有限公司 |
 单位性质： |
私营·民营企业 | 单位规模： |
100-199人 |
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| 所属行业： |
互联网·电子商务 | 单位主页： |
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| 单位地址： |
太原市小店区龙兴街万立科技大厦7层 | 所在地区： |
太原市 |
招聘职位：管培生/储备干部（新媒体运营方向）| 职位性质： | 全职 | 招聘人数： | 5 | 更新日期： | 2020-10-2 | 截止日期： | 2021-03-31 |
| 学历要求： | 不限 | 工作经验： | 不限 | 语言能力： | 中文普通话 | 掌握程度： | 一般 |
| 月薪范围： | 4000～5999 | 职位类别： | 市场·公关·媒介类 | ||||
| 其他待遇： | 双休、五险一金、带薪年假、法定休假 | ||||||
| 其他要求： | 1、大专以上学历，2019/2020届毕业生优先考虑； 2、性格开朗，积极乐观，有较强的责任感和组织协调能力； 3、善于沟通和交流，语言表达能力强； 4、敢于挑战和创新，环境适应能力强，有较强的抗压能力和应变处理能力，愿与公司一同成长； 5、具有较高的团队合作精神和工作激情。 6、发展方向：新媒体运营、市场策划方向。 |
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职位描述| 职责概述： 在主管带领下负责公司新媒体平台（小红书/抖音/微淘等）的日常维护及网红达人的洽谈对接等商务性拓展工作。 任职要求： 1、大专以上学历，2019/2020届毕业生优先考虑； 2、性格开朗，积极乐观，有较强的责任感和组织协调能力； 3、善于沟通和交流，语言表达能力强； 4、敢于挑战和创新，环境适应能力强，有较强的抗压能力和应变处理能力，愿与公司一同成长； 5、具有较高的团队合作精神和工作激情。 6、发展方向：新媒体运营、市场策划方向。 晋升通道： 储备干部——新媒体运营专员——新媒体运营主管——新媒体运营经理——新媒体运营总监 薪酬福利待遇： 1、薪酬：综合4-6K，具体面议。 2、8小时工作制，双休，缴纳五险一金。 3、其他福利待遇： （1）人性化的工作环境：良好的办公环境，办公室备有微波炉冰箱，方便员工带餐使用; （2）多样化的节日福利：生日Party，在中秋节、春节等重大节日之时发放节日福利； （3）丰富的社团文娱活动：聚餐、K歌、羽毛球、游泳及其他项目； （4）齐全的员工福利：享受法定节假日、带薪年假、婚假产假、哺乳假等福利； 4、良好的培训学习机会：内部学习研讨会和其他权威外部培训学习机会。 |
联系方式| 联系人： | 王女士 | 联系电话： | 18536642296 |
| E-MAIL： | jiashidazhaopin@ | ||
