初级研发工程师:2人
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岗位职责:
1.负责树脂体系的实验室配方开发和工艺优化;
2.负责产品技术工艺包的量产转化,以及生产检测指标的制定;
3.负责解决客户在使用产品中的技术问题;
4.了解市场前沿动态和客户需求,对新产品和新技术进行调研与学习,开展后续开发工作。
任职要求:
1.熟悉树脂合成、高分子材料复合与改性的方法及检测手段;
2.具有低介电低损耗材料开发项目经验,能主动分析原因,解决开发过程中遇到的问题和困难;
3.具备一定的文字报告组织、书写能力,较强的责任心和团队合作精神;
4.高分子材料、无机材料、化学、射频微波等相关专业硕士及以上学历。
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助理研发工程师:14人
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岗位职责:
1.负责实验室配方开发和加工工艺优化;
2.负责产品技术工艺包的量产转化,以及生产检测指标的制定;
3.搜集行业信息,了解市场前沿动态和客户需求,对新产品和新技术进行调研与学习,开展后续开发。
任职要求:
1.高分子、复合材料等相关专业本科及以上学历;
2.能够熟练使用各种办公软件和测试试验仪器;
3.善于学习,具有优秀的逻辑思维能力和良好的团队合作精神、沟通能力。
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工艺工程师:12人
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岗位职责:
1.协助上级完成新配方的开发及量产转化,现有配方的改良、化工原料的评估及工艺参数、生产条件等项目优化;
2.处理、追踪产品工艺品质异常,确保生产顺畅;
3.负责对现场制程能力进行分析,实现新产品、新工艺量产化、市场化;
任职要求:
1.高分子、化工、材料等相关专业,本科及以上学历; 2.熟练使用基础办公软件; 3.有较强的逻辑思维。
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制造工程师:14人
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岗位职责: 1.协助上级完成人员安排及工作安排,完成生产各项数据整理及问题分析; 2.负责跟进现场作业进度并监督作业规范; 3.根据工厂专项进度,研发部门新的生产项目,反馈项目进度和过程问题,例如新设备的安装和使用,新物料的使用标准;
任职要求: 1.化工、材料、机械等相关专业,本科及以上学历; 2.熟练使用基础办公软件; 3.有较强的逻辑思维,抗压能力强。
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品质专员:4人
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岗位职责:
1.负责公司产品品质稳定性监控;
2.负责公司原物料的品质监控;
3.负责新产品小批量生产以及特殊订单的品质监控以及相关数据收集;
4.负责品质改善以及专案项目的跟进。
岗位要求:
1.高分子、质量管理工程等相关专业,本科及以上学历;
2.有自己独立主见和观点,有较好的沟通能力,性格开朗乐观;
3.服从领导工作安排,及时完成上级分配任务,工作不拖延;
4.虚心学习,不满足现状,有上进心,能承受工作压力。
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技术工程师(医疗器械):1人
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岗位职责:
1.负责医疗产品的制程工艺优化和改进,负责核算产品成本;
2.负责产品生产图纸的制作,确定初始工艺流程及BOM清单制作,产品的APQP文件制作;
3.负责样品的生产跟踪和协调、特殊物料的采购申请、
4.负责制程问题的分析和解决、量产导入;
5.负责与客户进行技术问题沟通(英语);
6.完成上级领导交办的其它工作。
任职要求:
1.机械类相关专业本科及以上学历;
2.能熟练使用一种三维绘图软件(UG,Pro-E,Solidworks,3DMAX,MasterCAM等);
3.英语6级,具备流利的沟通交流(口语)、读写能力。
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人力资源专员:2人
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岗位职责:
1.配合人力资源部开展招聘、员工关系、培训、绩效、薪酬等相关工作;
2.完成人力资源部其他日常事宜等;
3.总结工作中存在的问题,提出优化制度和流程的合理化建议,完成相关分析报告。
任职要求:
1.管理类或人力资源等相关专业本科及以上学历;
2.逻辑清晰,沟通表达能力强,积极性佳;
3.有较好的抗压能力。
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行政专员:2人
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岗位职责:
1.协助完成公司各部门专项工作的推进;
2.协助完成公司对外宣传工作的有效开展;
3.协助完成公司内部流程的梳理;
4.协助推进公司战略关键任务的完成。
任职要求:
1.管理类相关专业本科及以上学历;
2.原则性强,擅于沟通,富有亲和力,逻辑思维能力强,积极主动学习的意愿强烈,喜欢挑战;
3.office办公软件熟练,文字功底扎实。
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采购专员:2人
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岗位职责:
1.根据公司各部门计划需求,制定采购方案,做好数据整理与库存分析;
2.负责执行采购合同,安排发货,跟踪到货,费用结算;
3.负责市场数据的收集,整理,分析;
4.负责协助领导与供应商保持良好的沟通,及关系维护等。
任职要求:
1.本科及以上学历,材料等相关专业;
2.基本的电脑和办公室软件操作;
3.具备一定的成本意识,原则性强,有较好的学习能力,做事耐心细心,良好的沟通能力和谈判能力。
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IT工程师:2人
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岗位职责:
1.负责SAP财务、销售和生产模块运维实施;
2.负责BPM流程管理及销售管理平台系统开发和优化;
任职要求:
1.计算机或者信息管理相关专业本科及以上学历;
2.熟悉net开发语言。
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