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招聘岗位
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序号
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职位名称
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招聘人数
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职位要求
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1
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教务管理
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5
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1.负责班级日常事务及学员的学习跟进,配合讲师完成教学任务,完成消课工作;
2.负责学员注册、考试报名等相关服务工作;
3.负责学员各类问题的受理、分析、汇报及解决;
4.积极配合公司、学服部完成各类学员活动;
5.负责课程班级的管理及运营,主持班级各类事务,提升班级的出勤率;
6.学员投诉问题的受理,使用规范的流程提高服务质量管控;
7.通过良好的学员专属服务提高中博口碑,促成二次续费及转介绍。
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2
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课程顾问
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5
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1.客户来访的接待,向客户就开班时间、班型、价位、优惠政策、网课等课程信息提供咨询服务;
2.公司提供客户资源和名单,负责回访电话的工作,实现资源转化;
3.通过电话邀约和到场面咨的方式为学生定制课程;
4.通过微信、qq、微博、贴吧等线上工具,及时跟进获取的有效线索,最终实现转化成单;
5.协助市场部组织的的课程宣讲,进行讲座现场课程介绍、咨询、主持和维护等工作;
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3
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市场推广
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5
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1. 执行公司各项市场推广政策,与各大学学生会、社团组织互动洽谈讲座、广告、赞助等事项,支持校区招生工作;
2. 不断挖掘宣传渠道,并使用各渠道进行项目的宣传推广;
3. 负责校园助理团队组建及日常的管理工作,做好项目宣传及活动推广工作;
4. 负责策划高校线上线下一体化的市场营销活动,配合各讲师举办各类宣传,关注行业动态;
5. 与各大学系主任、导员等维系并保持良好关系,支持业务洽谈。
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4
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管培生
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5
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1.公司人才培养岗,熟悉公司各业务模块后成为优秀的储备干部;
2.全面的学习公司市场、咨询、学服的部门运营程序,了解各个部门的工作调配;
3.熟练掌握公司各个业务部门作业流程;
4.协助完成公司各部门相关项目的计划、组织、实施、监督工作。
5.至少在两个岗位轮岗1-2年;
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简历投递邮箱
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wangxiaoyan@
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