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[重庆]重庆宏略人力资源管理有限公司

(全职,发布于2020-11-26) 相关搜索
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重庆宏略人力资源管理有限公司招聘简章
发布时间:2020-11-26  

重庆宏略人力资源管理有限公司招聘简章

一、公司简介

重庆宏略人力资源管理有限公司成立于2019年,致力于中高端猎头服务,为客户提供定制式的人才解决方案及专业化的优质服务。

宏略人力对象定位于所涉及领域的有限客户,以便可以为客户提供更多的资源和目标企业及候选人。我们致力于与我们的客户、业务合作伙伴及员工建立长期的合作伙伴关系,为企业提供价值与结果导向及人才自身价值最大化之服务。

二、招聘岗位

 1、顾问助理(5

岗位职责:

  1. 全面协助顾问具体推进、执行寻访任务,完成年度业务指标;

  2. 建立人才搜寻渠道,了解中高级人才的动态信息;

  3. 开发及拓展客户,了解客户潜在人才需求;

  4. 与客户沟通,了解客户需求信息,提供招聘方案与计划;

  5. 进行职位分析,制定详细的寻访方案,选择寻访渠道;

  6. 搜索、面试、评估、筛选及推荐候选人;

  7. 向客户做候选人面试安排、结果反馈、背景调查及后续跟踪服务;

 8、保持与维护客户和被录用者良好的关系。

任职条件:

  1. 品行端正,素质佳,思路清晰,专业不限;

  2. 有一定的社会实践经验,擅于与人沟通;

  3. 优秀的职业道德观,学习能力和独立性强,能承受较大的工作压力;

  4. 较好的沟通能力,对人的敏锐洞察力和判断力,工作细致,有团结协作精神。

薪酬福利:

1)基本工资:3000-4000/月;

2)绩效工资:包含提成、奖金等;

3)福利:五险、生日/节假日礼金或福利、年休假、培训学习、国内/国际旅游等;



  1. 寻访员(2

岗位职责:

 1. 根据公司招聘岗位,通过不同渠道搜寻合适的候选人;

 2. 通过电话或面对面和候选人交流,判断侯选人与招聘岗位的匹配度;

 3. 编辑整理候选人推荐报告;

 4. 协助安排候选人和客户的面试并跟进面试进度;

 5. 协助顾问对不同的招聘岗位进行市场信息收集以及研究;

 6. 完成公司的其它相关临时事务。

任职条件:

 1、接受优秀应届毕业生,积极上进;

 2、具备较强的抗压能力,性格外向,充满激情;

 3、良好的表达沟通能力和职业道德观,学习能力和执行力强;

薪酬福利:

1)基本工资:底薪3000-4000/月;

2)绩效工资:包含提成、奖金等;

3)福利:五险、生日/节假日礼金或福利、年休假、培训学习、国内/国际旅游等;


 3、客户经理(2

岗位职责:

 1、负责猎头中心架构的建设、根据经营需要合理配置专业的工作人员。

 2、负责领导下属各部分析业内趋势,开发、维护优质客户资源,并形成行业和区域优势。

 3、负责开发人才资源,建设人才库。

 4、负责前后期客服,提升公司形象。

 5、负责中心合同审核、履行、督促合同款项及时回收、结案、争议的协调与解决。

 6、负责中心下属各部门业绩考核和奖惩方案的建议。

任职条件:

 1、良好的商务谈判能力,熟悉基础商务礼仪;

 2、良好的表达沟通能力和职业道德观,学习能力和独立性强,能承受较大的工作压力;

 3、优良的沟通能力,对人的敏锐洞察力和判断力,工作细致,有团结协作精神。

薪酬福利:

1)基本工资:包含基本底薪3000-5000/月;

2)绩效工资:包含提成、奖金等;

3)福利:五险、生日/节假日礼金或福利、年休假、培训学习、国内/国际旅游等;


工作时间:双休,上午09:00-12:00,下午13:30-18:00

工作地点:重庆市渝中区大坪SOHO商务中心25-2223

三、联系方式

联系人:杨鑫

电  话:18875282052

邮  箱:nancy @