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1.负责公司培训需求调查分析;
2.负责公司培训实施及跟进工作;
3.负责公司内外部活动的组织及策划;
任职要求:
1.正规院校本科以上学历,计算机、教育、人力资源相 专业毕业;
2.普通话流利,有良好的沟通表达组织管理能力,及授课技巧;
3.一年培训工作经验
4.责任心强,精力充沛,充满激情.
5.熟练使用word/powerpoint/Excel/Visio等办公软件;6.具备IT行业从业经验及销售经验者优先;
7.熟悉保险业培训者优先.