株洲九方装备模具实业有限公司

株洲九方装备模具实业有限公司

湖南·株洲

公 司 简 介

    株洲九方装备模具实业有限公司成立于1997年10月，由中国南车集团株洲电力机车有限公司下属的装备分厂改制而成立：

★1999年4月被湖南省科技厅认定为“高新技术企业”；

★2000年11月取得国家质量技术监督局颁发的“架空游览车生产许可证”，并被纳入湖南省火炬计划；

★2001年公司获ISO9001：2000版质量体系认证；

★ 2003年，株洲电力机车厂提升制造工艺，公司被指定为首选工艺装备制造供应商；

★ 2005年通过DIN6700德国机车焊接质量标准体系认证；

★ 2006年公司吸收消化改进喷钼工艺，首家将喷钼工艺应用于大功率交流传动电力机车和地铁车辆的车轴上；

    公司致力于机电液（气）一体化工程及高新技术产品开发，依托雄厚的技术和设备优势，承担了电力机车精密零部件和牵引装置等重要零部件的制造任务，包括精密铝环件、牵引装置、连杆装置等产品；是非标设备和工装、模具设计、制造及安装的基地，设计研发电动游览车及旅游装备、工装非标、各种工模具。是中国铁道部唯一制定的环塞规生产基地，是湖南省模具工业重点骨干企业。公司擅长制作电力机车配套使用的大型直流电机模具、定子全叠片冲模，转子复冲模及大型轴锻模、连杆锻模、前面板压型模等大型覆盖件成形模和空调配件的冲压模具。公司是钢结构件、建筑机械装备的设计研发、销售中心，具备强大的设计、销售能力，研制的产品远销美国、加拿大。

公司综合实力

    株洲九方装备模具实业有限公司，公司现有职工600余人，其中工程技术人员占35%，拥有占地面积25000平米的现代化厂房和一流的办公设施及各种机械设备300 余台，自动控制设备 160多台，总资产达8000万元。近年来公司取得高速发展，年销售收入持续增长：

科研与开发

    自2000年以来，公司利用雄厚的铁路轨道交通电力牵引技术优势，进行电动游览车的开发研制工作，成功开发出了单轨电动游览车、双轨仿古蒸汽机车等系列旅游景点游览用车，被纳入湖南省火炬计划，并于2000年11月取得国家质量技术监督局颁发的架空游览车生产许可证，成为中国旅游游乐设施的主要研制企业，目前已为国内著名的旅游景点张家界十里画廊、深圳华侨城欢乐谷、深圳盐田生态园、北京世纪华侨城等提供了性能优越的观光游览用车。

    全自动氩弧焊机和电机线圈数控扁绕机获湖南省科技进步奖。与清华同方合作为大连、南京、宁波、深圳、泰国等海关提供的集装箱检测用交传牵引平车，被列为国家级火炬计划项目。公司不仅长期为株洲电力机车厂提供多种配套模具，还为国内的三菱、TCL、长虹、科龙等多家公司提供多类型、多品种的优质模具。公司生产的模具产品还远销印度，倍受海外市场青睐。

公司人力资源政策

职业生涯：

职业生涯发展双轨并行：两大序列（管理和专业）三个方向（管理纵向、专业纵向、专业横向）十大系列（研发技术、质量、财务、人力资源、营销、服务、生产、综合）。

管理通道：新员工—主管—部长—事业部经理—总监—总经理（公司领导）

专业通道：新员工—助理级别（初级）—师级别（中级）—高级—专家、顾问—资深专家

人才内部发展通道：

1、竞聘上岗：当公司某个部门有重要岗位空缺，而本部门内没有合适人选时，公司会在内部发布招聘需求，员工均有机会参与竞争上岗；

2、员工轮岗：员工轮岗制度，让员工在不同岗位上得到专业技能的全面提升；　

3、内部储备：当公司某个将来空缺岗位会影响到公司的整体发展，而该专业需要的专业性较强，需较长时间培训时，公司组织内部储备的培训，培训合格学员发给内部培训结业证书，并进入公司人力资源储备库。当公司该岗位有岗位空缺时，公司会从该储备库中优先选用人才。

4、转岗：当公司业务流程有重大变化或员工本人在本职岗位工作出色的基础上，个人有意愿从事其他岗位工作，当有相应岗位空缺时，可申请转岗；

5、内部任职资格评定：公司每年在各个专业系列推行内部任职资格评定，为员工搭建专业成长阶梯；

6、带薪送读：公司每年挑选一批优秀技术、管理员工进行带薪培训，帮助员工进一步提升专业知识水平；

7、职务轮换和副职挂职：对优秀的管理人员提供职务轮换和副职挂职的机会，帮助有潜力的干部扩展管理技能，站在更高的角度，更全面、更系统的思考与解决问题。

培训体系：

    公司每年投入销售收入的5％作为公司的培训发展资金，不仅公司内部储备有丰富的各岗位培训师资力量、通道及培训设施，且长期与国内优秀的培训顾问公司合作，结合公司内部潜力需提升岗位、人员做针对性的特色培训方案。

1、管理、技术、技能培训。公司采用内、外结合的方式，定期组织各层次员工参加国际前沿的管理、技术、技能培训课程。聘请中国南车集团优秀的管理人才、技术人才及制造行业先进管理人才、团队到公司讲课；

2、新进员工入公司培训、见习期间定期分类培训及两次考核、各类别层次员工培训、特种作业资质认证培训、指定各工种培训老师培训、内部结合员工合理化建议进行的培训、校企合作互惠培训；

3、公司制定了优秀员工培养机制，常年选送优秀员工赴国内、外学习、培训、送高层团队就读MBA、EMBA、工程硕士等。

薪酬体系

    公司采用科学的绩效管理，建立并不断完善绩效优先，兼顾公平原则的薪酬体系。形成对研发、工艺、财务管理、行政管理、销售管理等十大完整的宽带薪酬体系，对关键技术、技能人才提供领先市场水平的工资及福利待遇。

福利待遇：

1、按国家和地方规定办理五类社会保险；

2、提供住房补贴；

3、办理住房公积金；

4、档案到后提供安家费并报销新员工从学校到公司路费、包裹费等；

5、每季度举行生日员工聚餐、传统佳节发放节日物质并组织单身职工聚餐等；

6、公司每年免费为员工提供相关劳动保护用品；

2008年公司人才招聘需求

招聘会时间：

招聘会地址：

注意事项：请携带好个人简历及相关证件的原件、复印件至招聘现场面试

互联网址：ww***com[点击查看] 邮箱地址：inspring@

联系电话：0733-8465803　　　　 传真：0733-8441293

通信地址：湖南·株洲·田心 邮编：412001

联 系 人：龚女士 8465803

公司地址：湖南株洲田心 株洲电力机车有限公司内

乘车地址：从火车站乘3路车终点站即到，从火车站乘19路车、34路车到空压机厂站下车，往西300米。

校园专场招聘会时间：2007年11月20日下午14：30
地点：武汉理工大学东院大学生活动中心五楼