浙江同济科技职业学院

根据《浙江省事业单位公开招聘人员暂行办法》（浙人才[2007]184号）文件精神，因事业发展需要，浙江同济科技职业学院公开招考教师和行政人员。现将有关事项公告如下：

一、招聘人员基本条件

报名人员应有强烈的事业心和责任感，作风正派，有良好的创新意识和团队精神，身体健康，未工作过年龄在30周岁以下，工作过的不超过35周岁，并符合相应的报考学历和专业条件。

二、招聘岗位、人数、学历及专业条件

三、报名程序

1、每位报考人员只能填报一个岗位。从发布招聘信息之日起到 9月9日前把报名表（见附件）、一寸照4张和身份证、学历学位证、成绩单（本硕两阶段成绩单）、应届毕业生的就业推荐表等有关证明材料的复印件各1份邮寄或发电子邮件给我院人事处（邮编：311231，地址：浙江省杭州市萧山科教园区规划二路8号，电话：0571-83863022、0571-83863023（传真），电子邮箱:dearhuen@。联系人：胡老师、方老师。）

2、人事处会同有关系部和财务审计处进行报考人员的资格初审，并通知资格初审通过人员携带所提交证件及证明材料原件于2008年9月12日到浙江同济科技职业学院人事处(4楼办公室)进行现场确认、领取考试准考证。同一招聘岗位通过资格初审人数和招聘计划数比例不低于3：1。

四、考试、体检、考核、聘用程序

1、考试包括笔试、面试和能力测试。考试于2008年9月13日左右进行。笔试占30%，面试占30%，能力测试占40%。其中教师进行教学能力测试，行政人员进行行政能力测试。面试总成绩在60分以下为不合格。凡面试不合格者，不再参加之后的考核程序。如某一岗位考核对象总成绩均不合格，取消该考核岗位。

2、体检：根据综合总分高低按岗位与拟招聘人数1：2的比例确定体检人选，体检标准参照《公务员录用体检通用标准(试行)》。

3、根据考试、体检、资格复审结果，确定拟聘用人选，并在浙江同济科技职业学院网上进行公示。

4、确定录用人员，根据有关规定签订就业协议书、办理聘用手续等。

五、监督电话：

0571-83863036（浙江同济科技职业学院监察室）

附：浙江同济科技职业学院公开招聘人员报名表

浙江同济科技职业学院

二○○八年八月十二日